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岗位职责：
负责人力资源管理工作。
应聘条件：
1.2015年度毕业全日制大学本科及以上学历；
2.所学专业对口岗位需求，通过CET四级。
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| 来源：中国联通 阅读：2549 次 日期：2014-10-24 15:28:25 |
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