陆良县统计局面向社会公开招聘公益性岗位工作人员公告
因工作需要，陆良县统计局需面向社会公开招聘公益性岗位工作人员，现将具体招聘事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、公平、公正”的原则，面向社会公开报名并择优聘用。
二、招聘岗位人数
陆良县统计局拟招聘统计岗位1名(专业不限，性别不限)；
所招聘人员要求符合公益性岗位管理条件，聘用后纳入公益性岗位管理。
三、报名条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，品行端正，作风正派，具有良好的思想品德和道德素质。
（二）具有中专及以上学历，年龄在35周岁以下（1990年2月12日以后出生），已办理《就业失业登记证》或《就业创业证》。
（三）身体健康，吃苦耐劳，具有良好的团队合作意识。
（四）能熟练运用Word、Excel、Windows等操作软件，能熟练进行文字录入和编辑。
（五）有下列情况之一的，不受理报名：
1.受过刑事处罚的；
2.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查的；
3.被相关单位开除的人员；
4.其他不宜应聘人员。
四、报名
1.报名时间：2025年2月19日—2月21日（节假日除外），8:30-11:30，14:30-17:30。
2.报名方式：采取现场报名。
3.报名地点：工作日内到陆良县统计局办公室（陆良县东门街23号政府大院内信访局所在大楼3楼）报名，联系电话：0874-6222442，联系人：王老师（13408725124）
4.提供材料：报名时须持本人身份证、户口簿、毕业证、原件及A4规格复印件各一份（户口簿户主页+本人常住人口登记卡）和《就业失业登记证》或《就业创业证》原件，《陆良县公开招聘公益性岗位工作人员报名登记审核表》（见附件1）、就业困难人员认定（个人承诺书）（见附件2）1份。
五、资格审核
招聘单位会同陆良县劳动就业管理服务中心进行资格审核。
六、组织面试
面试由陆良统计局组织，根据报名情况、资格审核情况，结合岗位需要，综合分析学历、专业、经历等情况确定面试人员，面试时间、地点另行通知。
七、体检、政审及聘用
通过面试的人员需进行体检，体检参照公务员录用体检的相关标准执行。体检费用由个人承担。如报考人员自愿放弃体检或体检不合格的，再从其他参加面试的人员中递补。体检合格的拟聘用人员报陆良县劳动就业管理服务中心，按照有关规定公示后办理聘用手续。
八、纪律要求
（一）报名人员填写或提交的个人资料要全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报名人员，取消聘用资格。
（二）报名后保持报名时登记的联系电话畅通。若因报名人员联系电话不畅通而造成的后果，由其本人负责。
（三）在招聘过程中如发现不符合条件的人员，可随时中止或取消其聘用资格。
九、其他事项
（一）聘用人员纳入公益性岗位管理范围。
（二）聘用人员依法签订劳动合同，试用期为1个月，合同期限最长为3年，合同期内按规定缴纳五大保险。
（三）扣除社会保险月实发工资：试用期1800元，试用期后2000元。
（四）本公告由陆良县统计局负责解释。
附件：1.陆良县公开招聘公益性岗位工作人员报名登记审核表.docx
陆良县统计局
2025年2月13日
来源：https://rsj.qj.gov.cn/view/gsgg/139387.html
