中国光大银行股份有限公司太原分行
2024年春季校园招聘启事
一、太原分行简介
中国光大银行太原分行是中国光大银行一级分行，成立于1999年11月，目前员工1000余人，设有34家营业网点，晋城、阳泉、临汾、大同4家异地分行，业务范围覆盖全省，服务山西200余万名个人客户和近3万家企业客户。入晋以来，太原分行扎根三晋沃土，牢牢坚守金融工作的政治性、人民性，在支持实体经济、助力转型发展、服务社会民生等方面发挥了重要作用，已成为地方金融体系中一支不可或缺的重要力量。25年来累计为全省经济社会发展提供融资超万亿元，目前管理的居民财富总量突破千亿元，债券承销连续四年蝉联山西区域第一，率先开通线上缴纳社保功能、累计交易笔数和金额均稳居全省同业第一，在三晋大地牢固树立了“国有控股”“阳光理财”“一流财富管理银行”的品牌形象。
根据业务发展的需要，诚邀勇于接受挑战、追求卓越人生的精英加入太原分行，期待您在光大银行的广阔平台上，实现自身理想与价值。
二、招聘岗位
春季校园招聘岗位分为管理培训生类、金融科技类、市场营销类、柜面操作类共4大类岗位。岗位说明如下：
管理培训生类 - 管理培训生太原
公司、零售、财务运营、风险管理等岗位储备人才；在支行岗位锻炼一定时间，根据个人能力表现，选拔至相应岗位。
金融科技类 - 信息科技岗太原
从事软件开发、网络管理、IT专业系统运维等工作；运用信息技术，进行与金融产品、场景等相结合的需求开发、维护工作。
市场营销类 - 客户经理岗太原；阳泉、晋城、临汾、大同优先考虑
从事公司/零售客户的开发、管理和维护，产品销售、市场拓展等工作，为客户提供个性化、专业化金融服务方案。
柜面操作类 - 综合柜员岗太原；阳泉、晋城、临汾、大同优先考虑
负责本外币存贷款等各项结算业务的处理、资金清算、账户管理等工作。
三、招聘条件
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
（二）具有良好的职业素养和团结协作精神，认同我行企业文化和价值观，认可我行规章制度。
（三）爱岗敬业，诚实守信，德才兼备，廉洁自律，责任心强，身体健康。
（四）符合我行岗位胜任能力要求，具备相应岗位的任职资格和能力要求，具有较强的风险合规意识。
（五）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避和招录回避相关制度要求。
（六）无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形。
（七）大学本科及以上学历（以招聘岗位最终要求为准），其中：
1.国内院校应届毕业生：纳入国家统一招生计划（不含委培生和定向生），毕业时间在2023年1月1日至2024年7月31日之间，并于2024年7月31日前取得毕业证、学位证原版证件。
2.海外院校应届毕业生：毕业时间在2023年1月1日至2024年7月31日之间，并于2024年7月31日前取得毕业证或教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
3.其他条件如下：
（1）身体健康，品行端正，无违法违纪记录。
（2）本科生年龄在24周岁（含）以下，硕士生年龄在27周岁（含）以下。
（八）对退役军人等在同等条件下优先录取；按照“四个不摘”政策要求，针对国家已脱贫县生源，同等条件下优先考虑。
（九）应聘者须为最高学历后初次就业，未与其他单位建立劳动关系，未派遣，未参加社会保险。
（十）无经商办企业或在工商企业兼职的情形。
四、招聘流程及时间安排
01. 网上报名- 2024年4月
02. 简历筛选- 2024年4月
03. 在线测评- 2024年5月上旬
04. 笔试- 2024年5月上旬
05. 一轮/多轮面试- 2024年5月中下旬
06. 签约- 2024年6月
07. 体检- 2024年6月
08. 入职- 2024年7月
五、简历投递方式
简历投递截止时间：2024年4月23日
简历投递地址：http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
六、其他事项
（一）应聘者应对填报信息和提供材料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格。
（二）在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者；对未能进入下一环节的应聘者，我行不再发布通知。
（三）我行未成立或委托成立任何考试辅导培训班，招聘过程未涉及任何收费项目。
（四）应聘者务必保证提交的联系方式正确无误，并保证通讯畅通。
来源：http://campus.51job.com/cebbank/zb/index.html
