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2017年浙江大学医学院附属第一医院招聘专业面试方式

来源:易贤网   阅读:928 次  日期:2016-11-22 15:05:57

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专业面试

专业面试安排在笔试后进行,主要考查专业水平和履行岗位职责能力,面试形式可包含专业技能考核、理论知识考查等。

专业面试由科室负责组织并提前1-2天通知有关考生专业面试的时间、地点及应携带的面试材料等事宜。

专业面试后,按照笔试成绩占40%、专业面试成绩占60%计算总分,按分数从高到低排序,按1:2的比例确定入围综合面试人员。免于笔试的人员,按照专业面试表现确定入围资格。总分低于60分者,不进入下一环节。

浙江大学医学院附属第一医院2017年招聘人员公告

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