面试。采用直接面试的办法。面试主要测试语言表达能力、综合分析能力、解决实际问题能力、信息采集编写能力、气质仪表等内容。面试成绩满分100分，不足60分者不得进入考察环节。面试时间、地点及要求另行通知。
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| 来源：易贤网 阅读：932 次 日期：2016-11-10 17:12:00 |
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