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2014年成都农商银行遂宁分行招聘岗位描述(新设支行)

来源:成都农商银行网   阅读:771 次  日期:2014-10-24 08:45:02

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部门 岗位名称 关键工作描述 任职条件 招聘 人数
行长室 行长 配合分行的营销政策,负责本支行业务发展;协调与当地政府及相关职能部门关系,树立良好的金融形象;执行总分行风险管理、财务会计制度要求;负责本支行人力、行政后勤、安全保卫等内部事务的管理。 年龄30-45周岁,硕士及以上学历,从事金融工作3年以上;具有较强的组织领导、沟通协调能力;熟悉本地市场,具有丰富的客户资源。 4
行长室 副行长 配合分行的营销政策,负责本支行业务发展;协调与当地政府及相关职能部门关系,树立良好的金融形象;执行总分行风险管理、财务会计制度要求;负责本支行人力、行政后勤、安全保卫等内部事务的管理。 年龄30-45周岁,硕士及以上学历,从事金融工作3年以上;具有较强的组织领导、沟通协调能力;熟悉本地市场,具有丰富的客户资源。 3
业务发展部 经理或副经理 负责辖内公司及个人类业务的营销及维护;指导并管理团队完成相关任务指标;负责业务培训;部门内部管理。 年龄30-40周岁,硕士及以上学历,从事金融工作2年以上;具有较强的市场拓展能力,丰富的客户资源。 3
客户经理 负责信贷业务营销及客户关系维护;信贷业务贷前调查、贷中审查、贷后管理工作;收集市场和客户信息。 年龄30-35周岁,硕士及以上学历,熟悉国家法律法规和经济、金融政策,具有较强的市场营销能力、财务分析及语言文字表达能力;善于把握市场信息,具有较强的团队协作意识和敬业精神,抗压能力强;具有银行客户经理从业经历或客户资源丰富者优先。 20
风险管理部 授信审查 授信项目审查及审批事务工作;授信审批类专业指标的统计分析监测、调控等授信项目审查审批档案管理;授信项目受理、登记及审批时效管理等。 年龄30-35周岁,硕士及以上学历,经济、金融相关专业背景优先;具有同类岗位工作经验,并熟悉信贷业务;具有数据研究分析能力。 3
信贷管理 征信管理;风险管理;风险分类;风险评级;贷后管理;风险预警监测;平行作业;内控和操作风险管理;案件防控、合规管理;放款管理;负责支行放款审查工作;负责日常放款台账的登记和数据统计;信贷档案管理。 年龄30-35周岁,硕士及以上学历,经济、金融相关专业背景优先;具有同类岗位工作经验,并熟悉信贷业务;具有数据研究分析能力。 3
综合管理部 经理 负责与分行沟通及本区域对外联络,信息承接及传递落实;负责对本支行的人力资源管理工作,如员工管理、干部管理、薪酬绩效、员工培训等;牵头本支行及分理处等机构办公管理工作;负责本支行后勤保障工作;负责本支行安全保卫工作;部门管理。 年龄30-40周岁,硕士及以上学历,从事金融工作2年以上,具有较强的组织协调能力,具有相关岗位从业经验者优先。 3
综合事务兼综合文秘岗 负责本支行后勤支持、物品管理等行政管理服务;来访接待工作;参与报销单据初审、项目台账簿记等财务管理部分工作;参与文件流转等流程管理某些工作;负责本支行综合文秘工作,负责各类材料起草及核稿;收发文;负责会务工作;商务接待;效能督办、突发应急管理、重大事项报告;宣传及舆情管理。印章及档案管理。 年龄30-35周岁,硕士及以上学历,经济、金融等专业背景优先,具有较强的文字综合能力和沟通协调能力。 3
营业室 营业经理 负责营业室业务及人员管理及本支行的财务会计报表工作;负责网点现金、有价单证及重要空白凭证的调拨;管理营业机构日常会计核算工作和会计柜面工作;认真做好反假币、反洗钱及账户管理工作;ATM管理工作。 年龄30-35周岁,硕士及以上学历,经济、金融、财会等专业背景优先,具有2年以上银行柜面工作经验,有银行柜面从业经历或具有会计从业资格证、反假、反洗钱上岗证、代理保险资格证者优先。 4
综合柜员 负责受理授权范围内的柜面业务;负责重要空白凭证的领用、使用及保管,每日核对确保帐实相符;负责现金计划的报送和现金券别的配置,并负责破钞整理和缴存。 年龄30-35周岁,硕士及以上学历,经济、金融、财会等专业背景优先,具有银行柜面工作经验,有银行柜面从业经历或具有会计从业资格证、反假、反洗钱上岗证、代理保险资格证者优先。 20
合计     66

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