因工作需要，现面向社会公开招聘科研支撑中心工作人员4人，具体岗位如下表：
| 编号 | 岗位名称 | 岗位职责 | 任职条件 |
| 1 | 科研支撑中心主任 | 1、全面负责科研支撑中心各项工作；2、负责信息化建设，大型科学仪器设施规划和建设；3、学报、图书、档案、固定资产及计算机网络管理，情报与战略研究。 | 1、工程热物理学科或相关专业硕士及以上学位；2、具有较强的专业知识背景及较高的政策理论水平，以及丰富的科技管理工作经验；3、具有正高级专业技术岗位或处长管理岗位任职经历，或副处长岗位工作3年以上。 |
| 2 | 信息化办公室主任（兼英文编辑） | 1、全面负责研究所主办学报的管理；2、负责研究所挂靠学会的日程管理与服务；3、负责研究所网络平台的规划、建设与服务；4、负责研究所图书、期刊、情报的管理与服务；5、负责研究所档案的管理与服务；6、兼任《Journal of Thermal Science》编辑，包括征稿、排版、校对、出刊、编务的日常工作；7、所年报英文版编写，协助所英文网站维护； | 1、工程热物理学科或相关专业硕士及以上学位；2、年龄35周岁以下，具有较强的组织协调能力，具有一定的政策理论水平及科技管理工作经验；3、英文写作文笔流畅，并能进行口语交流，能熟练操作各种办公软件。 |
| 3 | 中文编辑 | 《工程热物理学报》编辑，包括排版、校对、出刊、编务的日常工作。 | 1、工程热物理学科或相关专业硕士及以上学历，年龄35周岁以下；2、具有一定的科研水平和论文写作能力，较强中英文表达能力；3、熟练操作各种办公软件，勤奋敬业，具有良好的团队合作精神；4、具有相关工作经历者优先考虑。 |
| 4 | 仪器设备主管 | 1、负责大型仪器装备建设项目的规划、实施与设备运行管理，协调院大型仪器区域中心工作；2、负责研究所仪器装备的运行管理与共享；3、负责固定资产台账及研究所仪器设备质量管理；4、领导交办的其他工作。 | 1、工程热物理学科或相关专业硕士及以上学位；2、具有良好的组织与沟通能力及团队合作精神；3、具有相关工作经历者优先考虑。 |
应聘简历投递方式如下：
1、电子版简历请发至zhaopin@iet.cn，请标注应聘岗位名称。
2、简历接收截止日期：2014年6月30日
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