因工作需要，我校拟公开招聘部分工作人员，硕士研究生按照人事代理聘用（校聘）方式进入,博士研究生按照考核招聘方式进入(占国家事业编制)。岗位及条件要求如下：
一、招聘岗位信息
二、招聘对象、范围
面向全国招聘2014年7月31日前取得研究生学历、硕士及以上学位，并完全符合相关岗位条件要求的人员。2014年8月1日之后毕业的全日制学生不属于此次招聘范围。
三、应聘程序
1.符合上述条件要求的应聘者，请于2014年6月8日前登陆我校人事处网站“四川师范大学人才招聘系统”（http://rsc.sicnu.edu.cn）填写应聘信息及提交个人简历。
2.学校初审简历后，通知初审合格人员到校参加笔试、面试。
笔试采用集中闭卷的方式。
实验教师岗位（岗位编码B01、B02）指定参考教材，笔试范围详见附件《实验教师岗位复习参考教材一览表》。
辅导员岗位（岗位编码C01、C02、C03、D01、D02）不指定参考教材，笔试范围包括与辅导员工作相关的党建、思想政治教育、心理健康教育、学生素质教育、学风建设、就业指导、学生日常管理、突发应急事件处理等学生工作理论与实践以及重大时事政治等方面。
笔试时间定于2014年6月15日上午在四川师范大学狮子山校区（成都市锦江区静安路5号）举行，具体时间、地点另行通知。
我校根据各招聘岗位参考人员笔试成绩及招聘名额，从高分到低分按5：1的比例确定进入面试的人员，面试时间、地点另行通知。
考试总成绩计算原则为：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。学校根据参加面试人员的总成绩和招聘名额，从高分到低分按1：1的比例进行综合考察并确定体检对象。
3.综合考核合格的应聘者，在符合学校指定要求的医院进行体检。体检合格后，签订就业协议书及办理相关聘用手续。
四、联系方式
四川师范大学人事处联系人：杨老师、谭老师电话：028－84768068
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《实验教师岗位复习参考教材一览表.doc》来源于四川师范大学网，最近更新2014年5月26日。
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