(一)教育心理学方向研究人员1人
岗位职责
1.负责创新人才成长过程中的心理发展特征研究;
2.负责高中阶段创新人才培养的推选阶段、培养阶段、结业阶段的评价研究;
3.负责基础教育阶段创新人才培养过程中的教师专业发展研究;
4.负责基础教育阶段创新人才培养效果评价指标的研究;
5.参与其他相关研究工作。
任职资格
1.心理学博士研究生学历;
2.热爱教育事业,身心健康;
3.具有较强的研究能力,在全国核心期刊发表的教育心理学方向论文、调研报告2篇以上;
4.责任心强,工作积极主动,沟通协作能力强,具有较强的语言及文字表达能力。
(二)信息技术方向研究人员1人
岗位职责
1.负责根据业务需求设计搭建信息化网络平台;
2.负责信息化网络平台的维护工作;
3.运用信息技术完成数据统计分析工作;
4.参与其他相关研究工作。
任职资格
1.计算机与信息技术相关专业,硕士研究生学历,有“网络工程师”认证者优先;
2.热爱教育事业,身心健康;
3.具有一定的研究能力,能完成一定的数据统计分析工作;
4.责任心强,工作积极主动,沟通协作能力强,具有较强的语言及文字表达能力。
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联系电话:88070806
联系人:崔春艳
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