因工作需要，经研究同意，龙里县审计局决定面向全县公开选聘工作人员3名。现将有关事项公告如下：
一、选聘原则
(一)坚持按需设岗、按岗选聘的原则；
(二)坚持德才兼备、以德为先的原则；
(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、选聘范围
龙里县户籍或龙里县生源大专及以上学历的应、往届毕业生。
三、选聘条件
报名参加公开选聘的人员应具备下列基本条件：
(一) 遵守宪法和法律；
(二) 具有良好的品行；
(三) 年龄35周岁以下；
(四) 符合岗位要求的文化程度、工作能力和资格条件；
(五) 具有正常履行本岗位职责的身体条件；
(六) 具备拟报考职位所需的其他资格条件;
四、报名
报名方式和时间：报名采取现场报名的方式进行，凡有意到我局工作的人员请于2013年6月14日前到龙里县审计局办公室进行现场报名，报名时须提供毕业证、身份证等证件原件及复印件和本人近期正面1寸免冠彩色照片2张。
五、考试
（一）笔试
报名成功后，报考人员于2013年6月15日上午9：00到龙里县审计局参加笔试。笔试采取闭卷方式，考试不指定参考用书。
（二）面试
根据笔试成绩从高到低按职位招聘计划数与进入面试人数1:3比例以内（含1:3）确定进入面试人员。同一职位考生笔试成绩出现末位并列的，同时进入面试。面试人员名单在龙里县人民政府网发布。
面试时间为2013年6月16日，地点在龙里县审计局。
（三）总成绩计算
考生总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。未参加笔试或面试的考生，取消进入下一环节资格。
六、体检
体检在指定的县级以上综合性医院进行并出具体检结论。其他结论、鉴定一律不予认可。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）的通知》（人社部发〔2010〕19号）有关规定执行。体检根据招考职位人数按综合成绩由高分到低分1：1比例确定体检对象;体检不合格的，按综合成绩由高分到低分依次递补，如递补人员出现综合成绩并列的以笔试总成绩高者为体检对象。
体检费用由考生自理，体检时间另行通知。
七、考察
对体检合格考生确定为考察对象，考察内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察工作须组成考察组，考察组由二人及以上组成。在考察中应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料、做出考察结论、提出聘用建议意见。考察工作接受纪检、监察机关的监督。
在考察中发现下列情况之一的考生，考察不合格，取消该考生进入下一环节资格，考察不合格的，按综合成绩由高分到低分依次递补。
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员；
