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2013年浙江省技术创新服务中心招聘岗位表

来源:浙江人才网   阅读:1042 次  日期:2013-04-16 09:39:08

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招聘岗位 岗位类别 等级 人数 年龄 专业 学历/学位 专业技术资格或职业资格 其他条件
经济研究与咨询(一) 专业技术 九级 1 40周岁以下(1972年4月27日后出生) 经济学(产业经济、区域经济、金融学)或管理学专业 研究生/博士 中级及以上 具有产业经济研究方面2年以上从业经历,参加过省级政府部门发展规划、经济课题研究;在经济研究与咨询领域取得重要成果,作为第一或第二作者在省部级以上有影响的学术刊物上发表过论文5篇以上(含5篇)。
经济研究与咨询(二) 专业技术 十级 1 35周岁以下(1977年4月27日后出生) 经济学(产业经济、区域经济、金融学)或管理学专业 研究生/硕士 中级及以上 具有产业经济研究方面2年以上从业经历(博士学位可放宽至1年以上从业经验),参加过省级政府部门发展规划、经济课题研究;在经济研究与咨询领域取得重要成果,作为第一或第二作者在省部级以上有影响的学术刊物上发表过论文5篇以上(含5篇)。
经济研究与咨询(三) 专业技术 十一级 1 35周岁以下(1977年4月27日后出生) 经济学(产业经济、区域经济、金融学)或管理学专业 研究生/硕士   具有产业经济或信息经济研究方面2年以上从业经历(博士学位可放宽至1年以上从业经验),参加过省级政府部门发展规划研究,在经济研究与咨询领域取得重要成果,作为第一或第二作者在省部级以上有影响的学术刊物上发表过论文2篇以上(含2篇)。
能源经济评估 专业技术 十级 1 35周岁以下(1977年4月27日后出生) 工程热物理 研究生/硕士 中级及以上 具有经济研究方面2年以上从业经历(博士学位可放宽至1年以上从业经验),从事能源评估项目评估,且参加过省级政府部门发展规划、经济课题研究,在能源经济研究与咨询领域取得重要成果,作为第一或第二作者在省部级以上有影响的学术刊物上发表过论文2篇以上(含2篇)。

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