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2013年遵义市第一人民医院新聘人员招考面试(专业技能测试)通知

来源:遵义人力资源和社会保障网   阅读:1328 次  日期:2013-02-27 11:37:32

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根据《遵义市第一人民医院2012年新聘人员公开招考简章》的规定,现将面试(专业技能测试)考程安排及进入面试(专业技能测试)环节的人员名单通知如下:

一、面试(专业技能测试)考程安排

(一)时间:2013年3月4日至6日

行政后勤岗位:3月4日下午2:00开始

医师岗位、医技岗位:3月5日上午7:40开始

护理岗位:3月6日上午7:40开始

(二)地点:行政后勤岗位的考生面试(专业技能测试)报到地点在120急救中心三楼会议室;医师岗位、医技岗位、护理岗位的考生面试(专业技能测试)报到地点在遵义市第一人民医院新门诊五楼会议室。

(三)方式、内容及计分方法

1、报考行政后勤岗位人员的面试(专业技能测试)采取现场答辩的方式进行,侧重于考查应试者有关医院管理方面知识及语言表达能力、临场应变能力、举止仪表等。

2、报考医师岗位、医技岗位人员的面试(专业技能测试)采取实际操作的方式进行,内容如下:

(1)各医技科室、五官科及中医科岗位人员进行单人徒手心肺复苏考试。

(2)医疗各专业医师进行胸穿、腹穿、腰穿、骨穿考试(随机抽取一项)。

3、护理岗位人员的面试(专业技能测试)采取实际操作的方式进行,考核范围为徒手心肺复苏、氧气吸入、静脉输液、皮内注射、六步洗手法,具体考试项目由考生抽取其中一项。

面试(专业技能测试)成绩按100分制计分。考官按事先制订的评分标准评分,记分按每位考生成绩分别去掉一个最高分和一个最低分,最后合计得出平均分作为面试(专业技能测试)成绩并当场宣布。

(四)纪律要求

1、考生凭本人有效居民身份证(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)和笔试准考证准时参加面试(专业技能测试),对迟到20分钟以上的考生将取消其面试(专业技能测试)资格。

2、考生到指定地点抽取考号,按顺序依次面试(专业技能测试),叫号三次不到者作自动放弃处理。

3、考生实际操作、答辩时只报考生面试(专业技能测试)序号,不得报自己姓名,否则取消面试(专业技能测试)资格。

具体进入面试(专业技能测试)人员名单请参照遵义人力资源和社会保障网http://www.zyrs.gov.cn/article.aspx?menuid=1581&tab=tab_News&tabid=3920

遵义市第一人民医院

2013年2月25日

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