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2013年宜宾雅德商业管理有限公司招聘信息

来源:中国三江人才网   阅读:1012 次  日期:2013-01-10 16:56:23

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公司简介:

宜宾雅德商业管理有限公司是由宜宾丝丽雅集团和宜宾丽雅置地有限责任公司共同出资组建的专业从事商业地产策划及商业物业运营管理的企业,是宜宾市首家专业的商业地产全程运营商。雅德商业运营管理的约30万平米莱茵香街由多条主题步行街、多个主题卖场及一座大型购物中心(莱茵春天购物中心)组成。公司旗下现有宜宾市首家五星级标准影院莱茵时代影城、宜宾市首家“4S”数码专业卖场莱茵数码港、巴贝男装、玛莉梦娜女装等经营实体。

项目简介:莱茵春天购物中心

莱茵春天购物中心是宜宾丽雅置地有限责任公司倾力铸就的百万方城市综合体——莱茵河畔项目中最为重要的商业集合,是宜宾市重点规划的中心城区大型商业网点之一。项目占地面积约42亩, 总建筑面积约13.5万平方米,商业面积近10万平方米,总投资预计超过7亿元,业态涵盖百货、超市、娱教天地、书店、运动专卖、美容健身、休闲餐饮、电影文化等,将是宜宾规模最大、投资最大、业态涵盖面最广的商业综合体项目。项目秉承丽雅置地“铸就城市精品”的理念,布局上,采用业界最为认可的主力超市加主力百货的“双主力店”模式。主力超市已经签约国内单店销售第一、单店赢利最强的中国大陆综合性超市零售冠军——大润发超市;主力百货先后和国内的知名百货企业——王府井百货、仁和春天、百盛商业集团等进行过深度接洽,根据宜宾市场、团队储备情况及丽雅置地产业发展规划,目前确定百货自营,品牌为“丽雅百货”。

莱茵春天购物中心是一个具有重大社会效益和经济效益的项目,项目预计2013年年底开业,开业初期每年预计可实现销售产值5亿元以上,可解决就业岗位3000个以上。

现因公司快速发展及新项目在建需要,诚邀各界英才加盟!如果您有意愿,请与我们联系。

招聘职位:

莱茵数码港

监察员:2名

职位描述:负责莱茵数码港安全管理工作。

任职条件:

1、20-35岁,中专及以上学历,工作责任心强,有一定的安全意识。

2、有商场安全员工作经验优先,退伍军人优先。

薪酬福利:试用期1-2个月,转正后月薪1800左右。

营销策划部

投资顾问 :3名

职位描述:

1. 负责公司商业地产项目的销售与招商;

2. 负责发掘及跟进潜在投资客户,做好客户的跟进与后续维护工作;

3. 负责销售和招商合同的签定及项目资金的回笼;

4. 负责收集商业投资客户的相关资料,维护客户关系等。

任职条件:

1. 大专以上文凭,年龄23-35岁,2年以上相关工作经验,熟知宜宾及周边城市商业地产项目状况,了解宜宾商圈及城市规划等;

2. 形象气质佳,女身高不低于160cm,男身高不低于170cm;

3. 思维清晰、语言表达能力及沟通能力强、普通话标准,具有亲和力并热爱商业地产营销工作;

4. 熟练掌握word、excel、powerpoint等常用办公软件,熟悉CAD工程制图软件者优先。

薪酬福利:

底薪+销售提成,年薪约4-10万元。

工作地点:

宜宾市南溪区或宜宾市翠屏区。

以上岗位一经录取,公司提供五险一金、生日费、过节费等福利。

莱茵春天筹备工作小组

一、策划推广组

推广专员 :2名 、

职位描述:

1. 负责项目策划方案、推广文案及宣传资料文案的设计和撰写;

2. 负责项目推广工作的组织实施。

任职条件:

1. 广告、营销、中文、新闻等相关专业大专及以上学历;

2. 2年以上房地产或相关行业工作经验,有较丰富的文案经验;

3. 思维开阔,具备良好的领悟、沟通、撰写能力,有较强的文字写作功底,能够独立撰写各类策划方案及广告创意文案。

薪酬福利:

年收入4-6万;

二、工程保障组

CAD绘图员:2名

职位描述:

1. 协助项目绘图相关工作。

2. 领导交办的其他工作。

任职资格:

1. 精通CAD软件,做图细致规范、速度快,领悟能力强;

2. 有诚实守信的品质、吃苦耐劳的精神良好的室内装饰专业素养;

3. 诚实、谦逊、有责任心,工作中具有创造力、主动性和团队合作精神。

薪酬福利:

年收入4-8万;

三、销售组

销售代表 :2名

职位描述:

1. 负责公司商业地产项目的推广与销售,协助上司完成部门销售任务;

2. 发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;

3. 有效促进合同的签定和回款;

4. 收集客户的相关资料,及时向主管反馈客户反映的问题、意见和建议。

任职条件:

1. 35岁以下, 2年以上房地产销售工作经验;

2. 形象气质佳,女士身高不低于160cm,男士身高不低于172cm;

3. 表达清晰,亲和力强,热爱房地产销售工作,工作富有激情。

薪酬福利:

基本工资+销售提成;

四、财务组

主办会计:2名、

职位描述:

1. 按现行会计法规及公司财务制度,根据业务发生时间及时编制凭证;

2. 负责对外来原始凭证的审核,编制各类财务报表,并按时汇报;

3. 按照会计制度的规定,每月按时装订整理凭证,妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料;

4. 遵照国家规定,对现有国、地税各项税费申报;

5. 定期对公司固定资产、低值易耗品及现金进行盘点。

任职条件:

1. 28-35岁,男女不限,已婚已育者优先。财务相关专业大专及以上学历,具有会计从业资格及中级会计师职称,从事商业零售业核算工作2年以上,或总账工作3年以上;

2. 熟悉用友财务软件系统、报税流程及所得税汇算、内控管理各环节,能独立从事预决算分析;

3. 熟悉会计法、经济法、统计法、税法等经济法规,熟悉财务制度;

4. 有一定的综合分析能力,能正确理解并解答财务会计法规、制度中的一般规定,审查会计科目的使用、报表项目之间的对应关系和衔接,能做好会计核算的综合分析;

5. 有一定的组织协调能力,能组织有关人员按照会计制度,做好账务工作。协助财务经理设计企业的会计核算程序和形式,合理有效地做好会计核算工作;能协调有关方面的关系,保证工作任务的顺利完成;

6. 有一定的语言文字表达能力,能准确地传达上级文件精神,报告工作,交流经验;能起草工作总结、专题分析报告和有关工作文件;

7. 掌握基础会计、财务会计及财会工作的理论和技能知识,熟悉管理会计及审计工作知识。

8. 熟练操作办公软件,懂得计算机应用理论基础知识。

薪酬福利:

年收入4万以上;

六、信息专员:2名

职位描述:

1. 负责协助部门经理完成莱茵春天购物中心信息系统建设;

2. 负责新店筹备IT各项工作,负责项目信息系统的建设、维护、控制、技术支持;

3. 与购物中心各部门、协调,及时提供良好的IT应用及分析服务,推动购物中心信息化应用;

4. 负责商户开业支持及操作培训,负责项目购物中心业务培训及日常接口数据核查。

任职条件:

1. 计算机或信息技术相关专业大专以上学历;

2. 3年以上IT相关工作经验,1年以上购物中心信息部门工作经验;

3. 熟悉购物中心信息管理相关知识,沟通协调能力强;

4. 熟悉网络工程规划、网络设备调试维护等专业知识。

薪酬福利:

年收入4-6万;

薪酬福利:

年收入4-8万;

八、物业组

电气综合工程师:1名

职位描述:

1. 负责购物中心所有设施设备的技术管理工作,主要包括供配电、给排水、电梯、消防、楼宇智控设备等的技术管理,联系并督促外包单位按计划进行维保并检查;

2. 对今后中心设备及建筑装潢配套从物业管理角度提出意见(含物管用房、餐厅、更衣室、机房、节能、计量、分摊等)。

3. 根据要求适时参与现场协调、规划等工作,商场内所有施工现场的统一管理和协调;

4. 负责执行公司下达的各项工程改造任务,拟定方案并监督工作进行的全过程,定期汇报工程进展情况;

5. 负责组织人员配合公司对商场物业接管验收和交接工作的顺利进行,负责商场全部工程资料的交接和使用管理工作;

6. 负责向公司出具商场设备、设施大、中工程施工报告,并负责实施;

7. 负责工程保修、特殊设备的保养、设备更新的计划编制、监督过程实施质量。

任职条件:

1. 男性,大学专科或以上学历,机电、暖通、给排水等工程相关专业毕业,具有商业物业工程综合管理能力(有物业管理从业证书);

2. 五年以上大型百货/购物中心或四星级以上酒店/甲级写字楼的物业管理工作经验;熟悉物业管理政策法规和行业发展状况、国家有关商场各种设备、设施的运行管理的法规、及安全使用规程;

3. 熟练运用AUTOCAD、EXCEL等常用办公软件。

4. 服务意识强,具备良好的沟通能力及高度的责任心,富有团队协作及敬业精神。

薪酬福利:

年收入4万以上;

维修班长:2名

职位描述:

1. 负责购物中心所有设施设备的倒班运行、维修、维护保养、计划性检修管理工作,并协助督促外包单位按计划进行维保并检查;

2. 组织各专业人员负责商业范围内各设备运行管理、维护保养、故障检修以及建筑装饰、设施维修、维护,并负责承租户装修项目的管理和系统改造项目,使其各专业系统的技术性能、设备潜力得到全面发挥。

任职条件:

1. 男性,具有相关资质证书(强电、空调、物业经理、中级职称等),从事酒店或物业管理工作两年以上;

2. 精通机电、暖通、给排水等专业知识,有分析判断并现场处理故障的实际操作能力;

3. 身体健康,富有团队协作及敬业精神

薪酬福利:

年收入4万以上;

品质主管:1名

职位描述:

1. 负责中心消杀、绿植、垃圾清运、外保督导等工作;

2. 负责建立物业品质管理工作指引和相关流程与标准并组织实施;

3. 贯彻落实公司质量方针和目标,组织制定各项工作质量标准;

4. 管控物业项目服务品质和服务标准的达成状况;

5. 对物业服务与管理状况进行检查和评估并提出改进措施;

6. 组织物业服务满意度调查,收集、汇总、分析物业服务投诉和建议,跟进重大物业投诉的处理工作;

7. 负责外包项目招投标的组织及后期服务工作的跟进和评估;

8. 组织员工专业能力提升培训和有关物业管理经验交流工作;

9. 汇总物业管理案例并分析整理,建立物业管理案例知识库。

任职条件:

1. 大专以上学历(含大专),物业管理、房地产管理、商业管理等相关专业,具有物业管理从业资格证书;品牌物业公司三年以上同等职位工作经验;

2. 熟悉物业管理法规和物业管理运作流程,具有组织完成物业项目质量管理体系创建工作及组织项目内审、迎接外审工作的经验;

3. 强烈的责任感、积极的心态;

4. 熟练使用计算机。

薪酬福利:

年收入4万以上;

保安主管:1名

职位描述:

1. 负责购物中心的安保、消防工作的日常预防及发生问题的组织处理;

2. 消防方案的制定和日常管理,健全保安工作规章制度及运行程序,并根据落实执行情况;

3. 对保安员的日常工作进行检查培训,对安保系统、消防、监控设施设备的正常使用情况进行检查;

4. 部门人员管理工作(培训、考核评估、奖惩等),协助人员招聘工作;

5. 公司的安全工作和涉及安全的各环节进行检查并做好预防工作;

6. 在公司的指导下制定停车场运行和收费管理规范并执行;

7. 拟定项目(购物中心)装修期和营运期安保方案及确保实施效果。

任职条件:

1. 男性,2年以上商场安保管理经验,复原军人优先,或保安公司班长,具有安保、消防上岗证者优先。

2. 熟悉消防、安全的具体业务知识及操作流程;

3. 具有良好的人际沟通能力和团队合作精神,做事认真仔细、责任心。

4. 熟悉安防业务和相关法规,有计算机操作能力;

薪酬福利:

年收入4万以上;

以上岗位一经录取,待遇从优,公司提供五险一金、生日费、过节费等福利。

莱茵春天项目筹备期第二阶段招聘工作将于2013年3-7月全面铺开,欢迎行业内各有识之士加盟,敬请期待!

公司网址:http:// www.grace-land.cn

邮箱:yadejob@sina.com

联系电话:0831-2360669

联系人:李女士

应聘方式:

1、应聘者请将详细个人简历及个人近照一张发送至招聘邮箱,主题中需注明“姓名+应聘职位+联系电话”。 经过公司初步甑选,如果您符合岗位要求,我们将致电您参加面试。

2、公司谢绝无预约来访,本次应聘初试合格者公司将电话通知参加面试,凡20日内未得到面试通知的应聘者简历将自动进入公司人才库。

3、面试时请携带个人身份证、毕业证原件及复印件、1寸证件照1张。

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