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2012年下半年钦州市市直机关、事业单位竞争性调配工作人员公告

来源:广西钦州市人才网   阅读:1158 次  日期:2013-01-05 17:05:11

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为进一步深化干部人事制度改革,建立和完善公开透明的选人用人机制,规范机关事业单位调配管理工作,提高工作人员队伍素质,根据《关于印发〈钦州市市直机关、事业单位竞争性调配工作人员暂行办法〉的通知》(钦办发〔2012〕12号)精神,2012年下半年,钦州市市直机关、事业单位计划竞争性调配工作人员54名,涉及调配单位24个。现将竞争性调配的有关事项公告如下:

一、调配单位、人数,调配岗位及条件

调配单位、调配人数,调配岗位及条件详见《2012年下半年广西钦州市市直机关、事业单位竞争性调配工作人员职位表》。

二、报名时间、方式、地点及报名所需证件材料

(一)报名时间:市直各调配单位统一报名时间:2013年1月5日-11日(其中:1月5日-6日双休日照常上班,受理报名事项)。

(二)报名方式:采取现场报名的方式。报名地点及所需证件材料:报名地点及联系电话详见《2012年下半年广西钦州市市直机关、事业单位竞争性调配工作人员职位表》,报名时需提供竞争性调配工作人员报名表一式两份、学历、职称、工作经历证明等材料。

竞争岗位与经资格审查合格参加考试人数的比例不得低于1:3。对1:2以上至1:3以下的岗位,确因工作需要开考的,需报经市政府审核同意。

(三)考试时间:考试时间为2013年1月20日前,具体时间由各调配单位(事业单位的则由主管部门确定)确定,由调配单位负责通知符合报名资格审查条件的人员。

三、竞争性调配程序

(一)报名资格审查:由调配单位或主管部门具体组织实施。对符合条件的,不得拒绝报名。

(二)考试:考试分面试、专业测试两种方式,调配单位可视实际情况,选择其中一种方式或同时采取两种方式进行。面试或专业测试满分为100分,选择面试、专业测试同时进行的,计分权重为5:5。

(三)考核、公示:确定进入考核人选,考核工作由调配单位(事业单位的则由主管部门牵头)组织实施。对拟调配人选在本单位和钦州人才网进行公示。

(四)上报调配审批材料:经公示无异议,由调配单位、主管部门按要求填报相关材料按管理权限报批。

未尽事宜由市委组织部、市人社局、市公务员局负责解释。

联系电话:市委组织部公务员管理科3688126

市人社局事业科2812699

市公务员局考录科2817199

附:

1、2012年广西钦州市市直机关、事业单位竞争性调配工作人员职位表

2、钦州市市直机关、事业单位竞争性调配报名登记表

《钦州市市直机关、事业单位竞争性调配报名登记表.doc》来源于广西钦州市人才网,最近更新2013年1月5日。

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中共钦州市委组织部

钦州市人力资源和社会保障局

2012年12月31日

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