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2012年贵州葛锐兰文化传媒有限公司招聘信息

来源:铜仁社区网   阅读:1028 次  日期:2012-12-26 11:05:29

温馨提示:易贤网小编为您整理了“2012年贵州葛锐兰文化传媒有限公司招聘信息”,方便广大网友查阅!

公司名称:贵州葛锐兰文化传媒有限公司

公司简介:贵州葛锐兰文化传媒有限公司前身是上海葛纳兰广告有限公司贵州分公司,主要涉足公关活动、广告创意、策略、媒介、影视拍摄与制作,结合国内外传播领域的先进经验,不断创造出大众肯定与赞赏的佳作。无需雄浑雄嚣,无需击鼓鸣瑟,生就自在、归位自然,百年成就,断然如雷霆万钧,一滴亦澎湃!

我们除了具备良好的管理架构外,还拥有一支具备高度创作能力与创意策划经验的团队。创意烽火雷电光剑影,披荆斩棘过六将,诞生于夜黑风高之时,笑傲于意念江湖之上,快意于无形,封喉于稀声,未出手时先有形,及凌云处尚虚心!

脚踏实地,悉心铺就,我们深明传播之任重道远,致力于巧传真实,善全真意。擦亮品牌一千磨万击还坚劲;印迹光辉一任尔东西南北风!因工作需要,现招聘以下职位

我们相信“一分耕耘一分收获”,如果你是一个懂得付出的人,欢迎你加入我们的团队。在这里,你将用自己的智慧与双手获取自己的酬劳。

公司联系方式:QQ:435443416

联系人:国小姐

邮箱:435443416@qq.com

联系地址:贵阳市云岩区友谊路锦绣苑306室

邮编:550001

1.职位名称:平面设计

招聘人数:2

工作地点:贵阳、清镇

职位要求:1、大专以上学历,平面设计、美学等相关专业;

2、2年以上工作经验,从事房地产设计2年以上者优先;

3、有一定的平面设计及调性把握能力,良好色彩感觉及平面风格掌握能力,熟悉印刷工艺制作及流程,熟悉常用平面设计软件如:Photoshop、Illustrator、CORLDRAW、Freehand等;

4、踏实有责任心,沟通能力强,有良好的团队合作能力。

面试时,请带上个人设计作品

2.职位名称:房地产策划经理

招聘人数:2

工作地点:贵阳

职位要求:1、汉语语言文学、美术、广告、营销类相关专业毕业;

2、具有3年以上在广告公司从事广告宣传、活动庆典、品牌推广和营销等策划实操经验;

3、具有较强的语言组织、表达、沟通能力和深厚的文字功底;

4、具有敏锐的市场洞察力和创意思维能力及提案能力;

5、擅长撰写为设计师的设计提供创意指导的策划书;

6、团队意识强,有成功案例者优先考虑。

7、有房地产策划项目经验和4A广告公司工作经验者可优先考虑.

注:面试时请带策划作品。

3.职位名称:活动策划助理

招聘人数:3名

工作地点:贵阳、清镇

职位要求:1、汉语语言文学、美术、广告、营销类相关专业毕业;

2、具有3年以上在广告公司从事广告宣传、活动庆典、品牌推广和营销等策划实操经验;

3、具有较强的语言组织、表达、沟通能力和深厚的文字功底;

4、具有敏锐的市场洞察力和创意思维能力及提案能力;

5、擅长撰写为设计师的设计提供创意指导的策划书;

6、团队意识强,有成功案例者优先考虑。

7、有房地产策划项目经验和4A广告公司工作经验者可优先考虑.

注:面试时请带策划作品。

4.职位名称:市场推广业务员

招聘人数:2

工作地点:贵阳

职位要求:要求:1、勤奋好学、遵纪守律,抗压能力、适应能力强;

2、具备良好的谈判能力和应变能力,能够积极为公司开发客户源;

3、责任心、事业心强,重视团队协作精神。

4、有相关工作经验者优先考虑。

5.职位名称:办公室文员

招聘人数:1

工作地点:贵阳

职位要求:1、依据公司战略规划和经营计划,制定公司招聘计划、招聘程序。

2、负责人力资源管理培训体系的建立和组织实施,依据公司的实际发展及时制定和补充各项人事管理制度。

3、协助制定公司人力资源整体战略规划,起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

4、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系,提出激励计划和具体实施办法,完善激励机制提出建议,负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持;

5、制定招聘计划和程序,开展招聘工作;

6、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;

7、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;

8、监督人力资源各项目如薪资福利、招聘、员工关系、员工发展等,确保日常人事工作的有序开展。

9、制定绩效考核标准,组织实施绩效管理,并对绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,不断完善绩效管理体系。

10、制定培训计划,实施培训方案,组织完成培训工作和培训后的情况跟踪,完善培训体系;

11、受理员工投诉,处理劳动争议、纠纷,进行劳动诉讼;员工招聘、入职、培训、在职及离职人员的协调和管理;

12、负责公司行政事务,制定本业务领域内的规章制度,并推进落实;

13、督促、检查制度的执行,组织协调公司年会、员工活动及各类会议。

14、懂财务

6.职位名称:活动执行

招聘人数:2

工作地点:贵阳

职位要求:1、现场执行要求:年龄在30岁以下,能吃苦耐劳,和公司共同发展!有驾照者优先考虑!!

7.职位名称:置业顾问

招聘人数:5

工作地点:贵阳

职位要求:1、负责案场销售及销售服务等相关工作。

2、形象气质佳,男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上;

3、具备良好的语言表达能力与沟通能力;

4、有良好的服务意识,应变能力强;

5、有相关经验者优先。

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