| 序号 | 部门 | 岗位名称 | 人数 | 岗位职责 | 任职要求 | 待遇 | 上班时间 |
| 1 | 人事行政部 | 前台文员 | 1 | 1、负责公司电话的转接，信件、报刊杂志的收发工作； 2、负责来访接待，合理安排会议室； 3、负责公司考勤的管理工作，每月汇总员工考勤及休假； 4、负责公司的快递收发工作，每月统计快递费用； 5、负责机票、火车票和酒店预订工作，每月进行对账结账； 6、负责公司饮用水的预订和结账工作； 7、领导交办的其他工作。 | 1、中专以上学历，文秘、行政管理及相关专业； 2、熟悉各种办公自动化设备及OFFICE软件（WORD、EXCEL）； 3、性格开朗、热情积极，细致耐心，责任感强，有亲和力； 4、具有良好的沟通能力、表达能力、协调能力和应变能力； 5、口齿清晰，普通话标准，有基本的英语交流能力，待人接物得体； 6、形象好，气质佳，已婚已育者优先。 7、请附一寸近照！ | 2000-3000 | 做六休一 |
| 2 | 人事行政部 | 行政专员 | 1 | 1、 负责公司各项规章制度的推行，执行与追综，维护公司各项规章制度的权威； 2、 负责公司办公用品和劳保用品的采购、发放、管理工作，避免公司资产流失和浪费； 3、 负责协调相关供应商维护、修理公司办公设备； 4、 负责办理新员工及岗位调动人员的门禁卡，座位卡； 5、 公司会务安排，及重要来访接待； 6、 组织，策划和参与公司举办的各类活动； 7、 协助财务管理，盘点固定资产； 8、 处理日常一切行政事务，协调好日常行政关系； 9、 领导交办的其他工作。 | 1、 大专及以上学历，文秘、行政管理及相关专业； 2、 Office使用熟练，一年以上行政相关工作经验； 3、工作热情积极。热爱本岗工作，有较强的工作责任心和上进心； 4、具有良好的沟通能力、表达能力、协调能力和应变能力。 | 2200-3500 | 做六休一 |
| 3 | 仓储物流部 | 人事专员 | 1 | 1、负责招聘、简历筛选、面试及录用，能够灵活运用各种渠道； 2、员工入离职，转正等手续办理； 3、负责员工档案管理，归类，晋升，调动，请假，奖惩等一系列人事基本手续的办理工作； 4、对新进人员进行岗前培训，并依计划组织并督导实施； 5、熟悉国家劳动法规,熟悉社保，劳动合同等相关手续之办理； 6、人事档案及人事文件归档； 7、领导交办的其他工作。 | 1、大专以上学历，有人事相关证书者优先； 2、一年以上人力资源工作经验； 3、熟悉人力资源管理各项事务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。 | 2200-3500 | 做六休一 |
| 4 | 仓储物流部 | 仓储管理 | 10 | 1、确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、负责相关单证的保管与存档； 6、仓库数据的统计、管理； 7、部门主管交办的其它事宜。 | 1、专科以上学历，物流仓储类相关专业优先； 2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有零售/电子商务相关领域工作经历者优先考虑； 3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能优先考虑； 4、熟悉电脑办公软件操作优先考虑； 5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 | 2000-3000 | 做六休一 |
| 5 | 仓储物流部 | 仓库管理员 | 90 | 1、负责商品上架，下架，调仓； 2、负责订单配货； 3、负责商品质检，包装。 | 1、年龄18岁-40岁，有责任心，能吃苦耐劳，服从公司安排。 2、一年以上工作经验，有仓库管理相关工作者优先，初中以上学历。 | 1500-2000 | 做六休一 |
| 6 | 运营部 | 自动化工程师 | 1 | 1、负责公司仓库物流自动化生产流水线系统的选型和规划工作 2、负责对整体生产流水线系统进行基本的功能模块划分和相关技术问题的攻关 3、负责对整体生产流水线系统的控制系统进行设计，电气元器件的选型及调试与维护 4、配合项目的整体计划和安排,对技术人员进行培训和指导。 | 1、工业自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业本科以上学历； 2、熟悉自动化或者控制行业的设计,编程,安装和调试，熟悉常见的各种流水线系统及相关部件的属性； 3、了解PLC 编程及人机界面的编程，了解运动控制系统的应用开发； 4、有可参考的生产流水线系统实际设计和实施经验，曾经在相关的中型以上系统集成商工作一年以上者优先考虑； 5、有良好的沟通能力和团队合作精神，勤奋踏实，高度负责； 6、具有很强的自学能力，善于沟通，积极主动，诚信，身体健康。 | 6000-6500 | 做六休一 |
| 7 | 财务部 | 会计专员 | 1 | 1、公司账务处理，日常费用汇总； 2、公司发票购买，日常税务处理； 3、公司零星备用金管理； 4、公司银行往来业务； 5、公司固定资产管理。 | 1、大专以上学历财会相关科系毕业，持有会计证； 2、熟悉现金管理条例、票据法、税法等相关法律法规； 3、熟悉用友等财务软件的操作； 4、熟练操作办公自动化软件；能独立、准确地办理日常业务； 5、两年以上财务工作从业经验； 6、为人诚实,较强的责任心，坚守财务制度和财务人员的职业道德，工作认真积极、谨慎细致，善于与人沟通。 | 3500-4000 | 做六休一 |
| 8 | 客服部 | 储备干部(组长) | 2 | 1、负责日常组员管理及在线疑难业务解答； 2、与相关业务对口部门联系，获取必要业务信息； 3、确保质量日及月度KPI达成； 4、跟踪员工服务质量数据，提升团队整体服务质量； 5、保持团队稳定及团结； 6、日常管理数据收集统计； 7、部门主管交办的其它事宜。 | 1、专科及以上学历； 2、1年以上相关客服一线管理工作经验； 3、对数据较敏感，善于发现问题； 4、能有效激励员工并形成团队合作精神； 5、 能够合理有效安排工作时间； 6、 能够严格要求自己； 7、 较强的压力承受能力。 | 2500-3500 | 做六休一 |
| 9 | 客服部 | 客服专员 | 55 | 1、负责处理电话和网络在线各类客户咨询业务； 2、负责日常订单审核工作； 3、负责快递异常客户联络工作； 4、负责无货订单客户联络及订单处理； 5、为客户提供优质的服务体验； 6、仓库数据的统计、管理； 7、部门主管交办的其它事宜。 | 1、高中及同等以上学历，专科以上学历优先； 2、1年以上相关客服工作经历者优先考虑； 3、具备良好的服务意识和热情； 4、打字速度不低于每分钟60字； 5、较强的压力承受能力； 6、声音甜美且普通话标准，有较好的沟通技巧。 | 1800-2500 | 做六休一 |
| 10 | 技术开发部 | 网络工程师 | 1 | 1、负责公司网络架构、网络安全和网络硬件的部署、日常管理和维护； 2、负责公司服务器的硬件、基础系统架构及系统安全的管理与维护； 3、负责网络设备的安装、配置、管理，提供网络设备维护方案； 4、负责网络安全，网络运行及网络设备的监控，生成日常报表； 5、负责公司域、电子传真系统、文件服务器、数据存储系统等安全策略的实施及日常管理； 6、负责公司系统管理文档的整理和撰写。 7、公司交办的其他工作。 | 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业；3年以上网络管理或系统管理工作经验；熟悉Cisco、H3C等国内外主流网络产品； 2、具有良好的沟通和协调能力，具有高度的敬业、良好的团队合作精神和学习能力； 3、工作踏实，工作态度端正，做事稳妥可靠，具备较强的沟通能力和协调能力； 4、精通 Windows Server 2003/2008/2008R2、Centos系统，具备丰富的系统管理经验，有成功的网络运维或项目实施经验； 5、熟练掌握Internet、Intranet技术，熟练掌握TCP/IP的通讯原理和各种路由协议，具有良好的故障判断处理能力优化经验； 6、拥有CCNP，MCSE证书者优先。 | 4000-6000 | 做六休一 |
| 11 | 技术开发部 | 系统管理员 | 1 | 1、负责公司网络架构、网络安全和网络硬件的部署、日常管理和维护； 2、 公司IT设备（台式电脑、笔记本电脑、服务器、路由器等）的日常管理及维护； 3、 客服系统、电话交换机、门禁系统维护以及公司机房管理； 4、 安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件、办公自动化的正常运行； 5、负责公司系统管理文档的整理和撰写； 6、 公司交办的其他工作。 | 1、35岁以下，计算机或电子通信类相关专业毕业，大专或以上学历； 2、3年以上企业网络管理工作经验，熟悉网络技术，能排除常见软硬件故障，应急措施强，工作效率高； 3、精通 Windows XP/ Windows 7/Windows 2008R2、Centos系统，熟悉Exchange邮件系统，具备丰富的系统管理经验； 3、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识。 | 4000-6000 | 做六休一 |
| 12 | 产品部 | PS专员 | 16 | 1、负责网站图片的后期修饰及处理工作。 | 1、 思维活跃，具有良好的创造力，色彩感知力强，可独立完成工作； 2、 能够合理分配工作时间，保证良好的工作效率； 3、 熟练运用相关设计软件（photoshop,ai等）； 4、 性格开朗，工作积极、主动、认真细致，责任心强； 5、 具备较强的沟通协调能力及语言文字表达能力；能适应快节奏的工作环境，并承受一定的工作压力； 6、 有一定相关工作经验者优先，美术设计类专业毕业优先考虑。 | 1800-2500 | 做六休一 |
| 13 | 产品部 | ERP录入专员 | 12 | 1、数据的采集、录入、整理工作； 2、及时准确把业务相关的信息录入到ERP系统以及网站后台中。 | 1、 大专以上学历，熟练操作Office相关软件； 2、 工作认真负责,保证录入数据准确； 3、 熟悉ERP系统（百胜ERP）运作流程,懂服装操作流程，有服饰ERP数据录入者优先。 | 1800-2500 | 做六休一 |
| 14 | 产品部 | 时尚编辑 | 5 | 1、负责平面模特的妆容，可独立完成化妆造型工作； 2、负责模特的服饰搭配及整体造型； 3、负责服饰等时尚类商品的内容编辑创建； 4、熟悉欧美知名品牌设计风格，能对各品牌及各款式做综合性点评及搭配意见。 | 1、美术学院或服装设计专业优先； 2、具备时尚嗅觉和鉴赏力，对服装非常了解，对服饰产品及服饰搭配有一定了解； 3、对时尚、潮流有相当的洞察力，审美能力强，有综合的形象设计知识 4、技术娴熟，熟练运用色彩搭配，服装搭配，能为模特做整体形象设计； 5、外表时尚，充满活力，形象气质佳、有亲和力，真诚友善，工作积极主动； 6、有良好的表达、沟通能力与团队配合能力强，能很好的和摄影师配合； 7、Office软件操作熟练，有服饰类网店产品编辑经验的优先。 | 2500-3500 | 做六休一 |
| 15 | 产品部 | 摄影师 | 8 | 1、负责公司全部商品的拍摄和修片工作，商品类别包括服饰、箱包、饰品等。 2、商品照片拍摄量：日均商品拍摄款式70左右（每款商品指定拍摄点不少于3处），照片拍摄量210张左右； 图片PS量：小于或等于当日照片拍摄量。 | 1、熟练使用CANON 5D相机（拍摄器材及配套工具由公司提供 ）。 2、需有拍摄服装经验。 | 3000-5000 | 做六休一 |
| 16 | 产品部 | 化妆师 | 2 | 1、会化妆 2、会做造型 | 1、大专以上学历，有大型活动跟妆经验。 2、艺术类专科毕业者优先。 | 2500-3000 | 做六休一 |
| 17 | 产品部 | 摄影助理 | 3 | 普工 | 1、高中以上学历，脾气好，性格温和，善于沟通。 2、从事过服务行业者优先。 | 1500-2000 | 做六休一 |
| 18 | 产品部 | 产品专员 | 5 | 1、准确把握货品到仓后的进销存数据； 2、根据上线时间，安排货品的到仓、资料的制作、图片的拍摄等事宜。做好与各部门的工作协调； 3、解决货品上线期间出现的错误事宜； 4、与各部门协调处理滞留商品的后期处理，确保在库商品的售罄率； 5、完成上级交办的其他工作任务。 | 1、2年及以上服饰/快消类行业相关工作经验； 2、熟悉erp后台操作系统；熟练office等办公软件的操作。 3、具备较强的沟通能力和判断能力；性格外向，思路清晰，对数据相对敏感； 4、协调性强，调理清楚，有良好的沟通能力，耐心细致，富有责任心，团队协作意识较强。 | 2000-3000 | 做六休一 |
| 19 | 产品部 | 样衣操作 | 8 | 1、定期清洗有污迹的服装鞋子； 2、定期熨烫各类服装； 3、专职整理不次品。 | 1、高中以上文化，能吃苦耐劳。 2、有服装厂大烫经验。 | 1500-2000 | 做六休一 |
| 20 | 产品部 | 产品部助理 | 2 | 1、 负责公司各项规章制度的推行，执行与追综 2、 负责部门办公用品和劳保用品的采购、发放、管理工作，避免公司资产流失和浪费； 3、 组织，策划和参与公司举办的各类活动； 4、 协助财务管理，盘点固定资产； 5、 处理日常一切行政事务，协调好日常行政关系； 6、 领导交办的其他工作。 | 1、 大专及以上学历，文秘、行政管理及相关专业； 2、 Office使用熟练，一年以上行政相关工作经验； 3、工作热情积极。热爱本岗工作，有较强的工作责任心和上进心； 4、具有良好的沟通能力、表达能力、协调能力和应变能力。 | 2500-3500 | 做六休一 |
| 21 | 产品部 | 男模 | 10 | 1、身高1.8以上，有2年以上平面拍摄经验者优先； 2、参加文艺类比赛得奖者优先。 | 面议 | 按件计费按天计费 | |
| 22 | 产品部 | 女模 | 10 | 1、身高1.7以上，腿长105公分以上； 2、参加文艺类比赛得奖者优先。 | 面议 | 按件计费按天计费 | |
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