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2024年玉溪第十七中学(专门学校)招聘公告

来源:玉溪宸才人力资源公司公众号   阅读:101 次  日期:2024-11-15 10:19:05

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关于招聘玉溪第十七中学(专门学校)

德育专干(生活教官)的公告

为提升玉溪第十七中学(专门学校)的管理水平,提高教育、帮扶、矫治工作,保障学校正常运转。现面向社会公开招聘德育专干(生活教官)12名(9男、3女),现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位

岗位职责:负责协助学校准军事化管理、帮扶、矫治工作,保障学校正常运转。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)拥护宪法,遵守国家法律法规,品行端正;

(三)年龄要求:18至45周岁;身高(女165CM以上、男170CM以上);

(四)具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;

(五)大专以上学历;

(六)自愿从事德育专干工作,服从组织分配;

(七)同等条件下,优先聘用、退役军人、警察类或政法院校毕业生,思想政治教育专业、师范类毕业生、持有教师资格证或从事过教师工作等。

报考凡涉及时间的计算,以报名开始之日为准。

具有下列情形之一的,不得参加报名:

(一)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(二)曾被行政拘留、收容教养、收容教育、劳动教养,以及被强制戒毒或有吸毒史的;

(三)被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;

(四)曾因违反相关管理规定而解除劳动合同的;

(五)有较为严重的个人不良信用记录的;

(六)其他不适合从事德育工作的。

三、报名程序

(一)报名:现场报名

报考人员须携带本人身份证、退役证(涉及的提供)、毕业证、本人中国人民银行征信记录以及相关技能证明材料的原件及复印件到场,在岗人员还需提供现用工单位同意报考证明。

报名地点:玉溪市红塔区彩虹路59号(一幢2楼217办公室);

报名时间:2024年11月14日至11月25日(周末、节假日除外),上午:08:30--11:30;下午:14:30--17:30;联系电话:赵老师:13577714770、邱老师:18308778869。

(二)面试

1.进入面试人员应按照通知时间和地点参加面试。参加面试时必须携带有效身份证件。

2.面试成绩总分为100分,合格分数线为70分。考生面试成绩于当天面试人员全部结束面试后公布,由考生当场签字。

3.加分条件:中共党员、退役士官士兵、脱贫攻坚重点监测对象,面试成绩加3分。持有教师资格证人员加3分。上述涉及加分项,报考人员需现场和网络报名系统上提供相关证明材料,否则不予加分,同时具备以上多项加分条件的,取最高加分项计分,不重复累计加分。

(四)体检

根据考生面试成绩,按照岗位拟录用人数等额从高分到低分确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》《公务员录用体检特殊标准》,加测心理测试和毒检。《公务员录用体检通用标准(试行)》中的所有体检项目可进行复检一次,具备当场复检条件的项目,由考生本人口头提出申请,可当场复查一次,其余项目可在体检结果下达的两天内,由考生本人写出书面申请,安排复检一次;《公务员录用体检特殊标准(试行)》中的所有体检项目均不进行复检。体检结果以指定医院下达结论为准。具体时间、地点另行通知(体检费用自理)。

(五)政审

参照公务员法、公务员录用规定(试行)及相关政策的要求,对考察对象进行全面政审,不合格的不予聘用。

(六)公示与聘用

在体检、政审环节或聘用审批后,因各种原因出现职位空缺时,按面试成绩排名依次进行递补。体检和政审结束后,将拟聘用人员名单进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的,按规定签订劳动合同。反映的问题对聘用有影响并查有实据的,不予聘用。

各岗位聘用人员试用期均为一个月。当出现试用期内辞职或者辞退的情况,按面试成绩从高到低的顺序依次递补。

四、工资待遇

按国家政策规定享受基本养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险待遇(各种保险缴纳比例按国家政策变动而调整),工资由基本工资与绩效奖金构成。

岗位人员每月待遇约为4400元(含社会保险单位、个人应缴部分、绩效考核奖金),单位提供食宿;办理聘用手续前,报考人员须自行与原单位协商解除劳工关系方可办理聘用;否则将按规定取消报考人聘用资格;

五、人员管理

招聘的人员与玉溪市保安服务有限责任公司签订劳务派遣劳动合同,并派遣至玉溪第十七中学工作。

六、工作地址:玉溪第十七中学(洛河中学)。

七、纪律与监督

玉溪第十七中学负责监督招聘工作。对违反公开考试招聘纪律、弄虚作假的报考人员,一经查实,取消其聘用资格。

八、注意事项

招聘过程中,报考人员应随时保持通讯畅通,因联系方式变更或其他原因,导致无法取得联系的,后果报考人员自行承担。

玉溪市保安服务有限责任公司

2024年11月14日

来源:https://mp.weixin.qq.com/s/IkERs0vMwAsJDF6SEEyLaA

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