广东粤电博贺煤电有限公司社会招聘公告
广东粤电博贺煤电有限公司位于广东茂名滨海新区。茂名与粤港澳大湾区相邻，地处北部湾城市群区域，泛珠三角、大西南经济圈、中南经济圈的交汇点和重叠核心地带，是一座美丽的滨海城市，距离广州约350公里，高铁和高速公路方便快捷。公司为员工在市区配备了环境优美的生活区、上下班交通车辆。当前，茂名滨海新区通过建设世界炼化中心和广东省重要的能源物流基地，成为实施国家南海战略和能源战略实施的重要的载体和平台，逐步成为粤西崛起的推动力和南中国智慧型生态宜居海韵绿城。博贺煤电项目作为滨海新区的起步项目，发挥了重要的龙头带动作用。
广东粤电博贺煤电有限公司是广东省能源集团下属单位，负责博贺电厂和粤电煤炭码头的运营。电厂项目规划建设8台1000MW发电机组，是广东能源集团今后规模最大、最重要的火电基地。电厂工程一期装机容量为4×1000MW燃煤发电机组，首期投资约82亿元，已建成2×1000MW超超临界燃煤发电机组，采用“超低排放”环保技术，同步建设烟气脱硫、脱硝设施，打造广东沿海环保示范型标杆电厂；码头项目投资约29.2亿元，建设1个10万吨级卸煤码头（码头结构按15万吨级设计）、1个3.5万吨级装煤码头、2个工作船码头和防波堤、护岸等其他港口配套设施，码头设计总吞吐量为1800万吨/年，具备120万吨的能源安全战略储备能力。
目前，博贺电厂正启动3、4号机组前期，计划建设2×1000MW超超临界燃煤发电机组，预计投资81亿元，现已完成初步设计可研、三大主机招标等，计划2021年7月动工。同时，电厂的供热改造、码头的口岸开放在加快推进。预计到2021年，公司将建设成为集发电、供热、供煤为一体的大型综合能源企业。
公司根据业务需要，按照公开、公平、竞争择优原则，面向社会进行公开招聘。现将有关事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次招聘共计29人。
运行部集控巡检岗位，共15人；
运行部环化巡检岗位，共5人；
运行部环化化验员岗位，共2人；
设备部汽机点检员岗位，共2人；
设备部锅炉点检员岗位，共2人；
设备部环化点检员岗位，共2人；
设备部热控维护员岗位，共1人。
二、招聘条件
（一）运行部岗位基本条件
1.身心健康，无慢性病、传染性疾病，无噪音、色盲色弱等岗位相关职业禁忌。遵纪守法，诚实守信，具有良好的职业素养，愿意从事运行倒班工作；
2.全日制大专及以上学历且年龄在35周岁及以下；具有工程师或技师资格者，年龄可放宽至37周岁；（年龄条件计算日期截止至公告发布之日）
3.具有相同或相近岗位2年及以上工作经验；（工作年限条件计算日期截止至公告发布之日）
4.具有较扎实的专业基础知识和较强的实际工作能力；
5.与招聘单位员工没有直系、三代以内旁系、近姻亲属关系。
（二）设备部岗位基本条件
1.身心健康，无慢性病、传染性疾病，无噪音、色盲色弱等岗位相关职业禁忌。遵纪守法，诚实守信，具有良好的职业素养，能承担较大工作压力；
2.全日制大专及以上学历且年龄在40周岁及以下；（年龄条件计算日期截止至公告发布之日）
3.具有3年及以上相应专业设备管理维护检修工作经验；（工作年限条件计算日期截止至公告发布之日）
4.具有较扎实的专业基础知识，设备管理维护分析能力；
5.与招聘单位员工没有直系、三代以内旁系、近姻亲属关系。
（二）岗位职责及任职条件
见附件1《广东粤电博贺煤电有限公司社会招聘岗位职责及任职条件表》。
三、招聘程序
（一）报名
1.应聘人员请下载并填写《广东粤电博贺煤电有限公司社会招聘报名表》（附件2），将《报名表》与其他证件或证书扫描件（身份证、学历、学位、专业技术资格、职业资格、业绩证明及其他相关证明材料）一起以压缩文件形式发送至报名邮箱：gdydbhmd@163.com（邮件主题统一命名为“应聘岗位＋姓名”），每名应聘人员限报1个岗位。
2.简历投递时间：2020年9月1日00:00-9月15日24:00。
3.应聘者应保证所填信息完整、准确、真实，经资格审查符合要求的，将由专人通知参加笔面试。
（二）考核测评
采取综合笔试、综合测评、面试的方式对应聘人员进行选拔测评，最终成绩将根据综合笔试、面试两个考评环节得分按相应权重加总得出总成绩，总成绩=综合笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
1.综合笔试（权重40%）
笔试测评内容包括电力安全生产基本知识、行政理解能力等，综合测评包括岗位适应度等，均采取网上测评作答形式，具体时间视疫情防控和工作进展另行电话或短信通知。
根据拟招聘岗位人员数量，参考综合测评结果，按照笔试成绩从高到低且最高不超过1：3比例确定进入面试人员数量。
2.面试（权重60%）
通过笔试、综合测评筛选的人员进入面试环节。面试分为两轮，第一轮为网络面试，形式为半结构化面试；第二轮为现场面试。面试主要考察应聘者的专业技能、语言表达能力、沟通协调能力、分析思维能力等；具体时间、地点视疫情防控和工作进展另行电话或短信通知。
现场面试注意事项：应聘人员参加面试时，需携带简历报名表（需本人签名）、身份证、学历、学位、资格及获奖荣誉等相关证书原件及复印件，以及能证明自身业绩的材料（如发表的论文、参与的技改项目、专利等）。
（四）职业健康体检
通过面试筛选的人员进入职业健康体检环节。
1.职业健康体检具体时间视疫情防控和工作进展另行通知；
2.职业健康体检地点：广州市，届时将以电话、短信形式通知面试者。
（五）背景调查
通过职业健康体检的人员进入背景调查环节。由第三方专业招聘机构从各个方面进行深入的背景调查。
（六）聘用
应聘人员通过面试、职业健康体检及背景调查并经博贺煤电公司审批同意，公示无异议后，按规定，办理聘用手续。
四、招聘人员管理
（一）录用人员与我公司签订劳动合同，试用期六个月。
（二）享有六险二金、国家规定的法定节假日、带薪年假、探亲假等福利。
（三）薪资按我公司薪酬管理规定执行。
五、其他事项
（一）应聘人员对提交材料的真实性、有效性负责。凡弄虚作假者或不正当手段获取应聘资格，经查实，即取消考试资格。已经录用的，一经查实，博贺煤电公司有权与其解除劳动合同。
（二）本次招聘所有报名资料严格保密，恕不退还，谢绝来人来访。如应聘人员素质不能达到岗位要求，将减少招聘人数。
（三）应聘人员参加考核测评产生的交通住宿等费用由应聘人员本人承担。
广东粤电博贺煤电有限公司
2020年9月1日
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附件1：广东粤电博贺煤电有限公司社会招聘岗位职责及任职条件表.docx
来源：https://www.geg.com.cn/site/gdyd/zhaopin/info/2020/20452.html
