广东粤电新会发电有限公司2020年度社会公开招聘公告
广东粤电新会发电有限公司于2005年3月10日注册成立。公司现有股东：广东沙角（C厂）发电有限公司、广东大光明集团有限公司，出资比例分别为90%、10%。公司注册资本61390万元人民币。公司基本情况如下：
公司经营范围主要包括：电厂建设、生产和经营，电力及其附属产品和其它能源产品的销售；电力工程承包、技术咨询和技术服务。
广东粤电新会发电有限公司目前投资运营2台机组容量453MW的天然气热电联产机组，第一台、第二台机组分别于2018年9月、2018年12月投产发电，工程概算投资306952万元。二期扩建工作正在筹备中。
公司地址位于广东省江门市新会区崖门镇银洲湖西岸，占地面积147.67公顷，地理位置优越，南面至银洲湖崖门水道出海口约6公里，水陆交通十分便利。北距江门市40公里，南距珠海经济特区50公里，离西部沿海高速崖南出口仅有几公里，到珠海市中心约45分钟车程，到江门市区约1小时车程。公司厂区设倒班宿舍，新会市区设员工周转房。公司内部有乒乓球协会、篮球协会、羽毛球协会、足球协会等，厂区有羽毛球馆、篮球场、网球场、健身房，员工业余文化生活丰富。
为满足公司发展需要，按照公开公平、竞争择优原则，广东粤电新会发电有限公司面向社会公开招聘专业生产人员，现将有关事宜公告如下：
一、招聘人数
拟面向社会公开招聘符合条件的运行部集控运行巡检岗位6人。
二、招聘条件
1.招聘岗位基本条件
（1）遵纪守法，诚实守信，具有良好的职业素养，愿意从事运行倒班工作；
（2）具有较扎实的专业知识基础和较强的实际工作能力；
（3）专业对口或具有相关专业工作经历；
（4）身体健康状况符合生产运行岗位要求;
（5）与我公司员工没有直系亲属、三代以内旁系亲属、近姻亲关系;
（6）聘用岗位所要求的其他条件。
2.岗位职责及任职条件
见附件1《广东粤电新会发电有限公司招聘岗位职责及任职条件表》。
三、招聘程序
1.报名
（1）应聘人员下载并填写《广东粤电新会发电有限公司招聘报名表》（见附件2）。将《报名表》可编辑版和其他证件、证书扫描件（身份证、学历、学位、专业技术资格、职业技能资格、业绩证明及其他相关证明材料、最近一次参加所在单位职业健康体检的报告等）的扫描件一起以压缩文件形式发送到报名邮箱：gdsydxhfd@163.com（邮件主题统一命名为“姓名+岗位”）。招聘方将在招聘公告截止时间内筛选简历，形成笔试名单。
（2）简历投递时间：公告发布之日起至6月9日24:00止。
（3）应聘者应保证所填信息完整、准确、真实，经资格审查符合要求的，将由专人通知前来参加选拔测试。
2.选拔测评
采取综合能力笔试、面试评审两种方式对应聘人员进行选拔考评。我公司将根据综合能力笔试成绩选择前20名应聘人员进入面试评审环节。最终成绩将根据综合能力笔试、面试评审两个考评环节得分按相应权重加总得出总成绩，总成绩=综合能力笔试成绩×40%+面试评审成绩×60%。
（1）综合能力笔试（权重：40%）
笔试形式：采取闭卷考试的方式开展测试，测试内容包括综合职业能力测试、电厂专业知识等。考试时间90分钟，满分100分，由第三方出具试题并负责监考、阅卷及统分。
笔试时间：6月13日（暂定），具体情况电话或短信通知。
笔试地点：广州市
（2）面试评审（权重：60%）
面试形式：面试评审由面试小组对应聘人员进行半结构化面试，满分100分。面试小组对应聘人员的专业技术水平、逻辑思维能力、沟通表达与抗压能力、发展潜力、学习与创新意识等进行综合评估。
面试时间：6月14日（暂定），具体情况电话或短信通知。
面试地点：广州市
面试注意事项：应聘人员参加面试时，需携带简历报名表（须本人签名）、身份证、学历、学位资格及获奖荣誉等相关证书原件及复印件，以及能证明自身业绩的材料（如发表的论文、参与的技改项目、专利等）。
3.背景审核
招聘工作小组和第三方招聘机构对应聘人员的工作情况、人事档案等背景情况进行全面审核。凡受过刑事处罚、处于党纪政纪处分所规定的提任使用限制期内、涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论、曾被原用人单位开除并解除劳动合同、属于国家法律法规规定的竞业限制人员等情况的，不予审核通过。
4.聘用
招聘工作小组结合应聘人员笔试、面试总成绩、背景调查情况、体检情况择优确定拟聘人选，报广东粤电新会发电有限公司党委会研究审议通过后，按《广东能源集团公司招聘管理办法》规定，办理聘用手续。
四、用工管理
1.录用人员与我司签订劳动合同，试用期6个月。
2.享有国家规定的法定节假日、五险一金、带薪年假等福利。
3.薪资按我公司薪酬管理规定执行。
五、其他事项
1.本次招聘期间谢绝来人来访。
2.应聘人员对提交材料的真实性、有效性负责。凡弄虚作假者或不正当手段获取应聘资格，一经查实，即取消考试资格。已经录用的，一经查实，新会发电公司有权与其解除劳动合同。
3.应聘人员笔试迟到30分钟或面试当天未到视为弃权，取消考试资格。
4.如应聘人员素质未能达到岗位要求，招聘单位有权少招或不招。
5.如应聘人员患有岗位对应的职业禁忌或患有其他不适合岗位工作要求的疾病，招聘单位有权不招。
6.应聘人员参加考核测评产生的交通住宿等费用由应聘人员本人承担。
7.应聘者办理入职手续时，需持与原单位解除劳动合同证明原件，如无，我公司有权不予录用。
附件1：《广东粤电新会发电有限公司招聘岗位职责及任职条件表》
附件2：《广东粤电新会发电有限公司招聘报名表》
广东粤电新会发电有限公司
2020年5月19日
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附件1：广东粤电新会发电有限公司社会招聘岗位职责及任职条件表.docx
来源：https://www.geg.com.cn/site/gdyd/zhaopin/info/2020/19804.html
