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2019年防城港市林业局招聘聘用人员简章

来源:防城港人才网   阅读:916 次  日期:2019-11-04 15:52:28

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防城港市林业局公开招聘聘用人员简章

因工作需要,我局决定面向社会公开招聘2名聘用工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数:2人

二、招聘条件

1.大学专科以上学历;

2.熟练操作WORD、EXCEL等办公软件;

3.具有良好的沟通、协调能力和积极的工作热情,较强的口头和书面表达能力;

4.32周岁以下;

5.服从工作安排。

有下列情形之一的人员不予录用:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4.受处分期间的或未满影响期限的;

5.法律、法规规定其他不适宜从事行政工作的。

三、招聘程序及办法

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经发布公告、报名、资格审查、面试、体检、公示、试用、聘用等程序进行。

(一)报名及资格审查

1.报名时间:

即日起至2019年11月15日(法定节假日不接受报名)。

2.报名方式:

采取网络报名方式,应聘者将个人简历材料;学历、学位证件相片以及填写《防城港市林业局公开招聘聘用人员报名表》发送至邮箱:

市林业局:fcgscsb@163.com,联系人:李凯强,联系电话:0770-2803389 18877016256。

3.报名材料要求:

应聘者需提供本人身份证、户口簿、毕业证、学位证等有效证件原件及复印件,个人简历,近期2寸免冠彩照2张,以便面试时进行审核。应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,经查实,即取消聘用资格,材料恕不退回。

(二)面试

1.面试时间:2019年11月中旬(具体时间另行通知)。

2.面试地点:防城港市港口区公车镇万山路500号,防城港市林业局15楼会议室

市林业局根据应聘者提供的材料,择优通知应聘者面谈。面试当天应聘者须携带报名时提交的相关复印件的原件进行审核。

(三)体检

按照《县区以上医院健康体检标准》内容对拟聘用人员进行体检,费用自理。

(四)聘用

本次招聘属于编制外招聘,经资格审查、面试、体检合格后,对聘用人员实行合同制管理,聘用人员合同期为1~2年,试用期1~2个月,由市林业局与聘用人员具体商定。试用期满考核不合格的,按相关规定取消聘用资格;试用期满经考核合格的,正式聘用。合同期满,表现优秀者可优先续签。

四、待遇

工资福利待遇面议或咨询市林业局(曾瑞艳,07702800133)

五、本简章由防城港市林业局负责解释。

附件1:防城港市林业局招聘人员计划表

附件2:防城港市林业局公开招聘聘用人员报名表

防城港市林业局

2019年11月1日

防城港市林业局招聘人员计划表

序号 岗位名称 计划招聘人数 所需资格条件 备注
学 历 专 业 年 龄 聘用条件
1 岗位 2人 专科及以上 森林资源管理、地理信息系统、测绘、规划等相关专业优先(但不限) 32周岁以下 能熟练操作ArcGIS、 CAD等专业作图与测绘软件,责任心强、愿意长期从事该工作。 有从事森林资源调查设计工作经验者优先
合计 2人

文章来源:https://fcg.gxrc.com/Article/info/105052

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