浙江吉利控股集团有限公司
一、公司简介：
2019年，浙江吉利控股集团世界500强以496.65亿美元营收位列NO.220，是第一家连续8年稳居500强行列的民营汽车企业，并在8年间持续攀升了255位。
33年风雨历程，吉利控股已经由1家传统造车企业发展成为一家在出行、科技、文旅等领域深度布局的企业，截至2020年，旗下产品已覆盖轿车、跨界车、SUV、MPV、新能源商用车等车型。为用户提供一体化、线上线下协同的一站式智慧便捷出行，持续引领未来出行。
浙江吉利控股集团大事纪
与200+国际化供应商构建命运共同体
Ø 联手中国电信探索大数据、车联网技术。
Ø 联合航天科工集团共同研发高速飞行列车。
Ø 与腾讯车联在智能网联领域进行合作。
Ø 与百度AI智能技术展开深度合作。
与国际知名企业组建合资公司，与合作伙伴共话未来
Ø 与日本爱信公司组建合资公司，合作研发变速箱等汽车核心技术。
Ø 与戴姆勒组建合资公司，加码共享出行领域。
Ø 与宁德时代组建合资公司，共同研发动力电池。
Ø 与LG化学组建合资公司，致力新能源技术研发。
Ø 携手中国铁路、腾讯成立合资公司。
打好基础，练足内功，构建智能出行生态
Ø 研发GKUI吉客智驾系统。
Ø 推出行业首款E系列芯片。
Ø 发售首款车机互联穿戴设备-X WATCH。
Ø 推出面向未来，服务用户的INTEC人性化智驾科技。
面向群体
2020届应届毕业的本科、硕士、博士
国内应届毕业时间：2020.1-2020.7
海外应届毕业时间：2019.12-2020.12
二、招聘岗位：
| 2020吉利全球校园招聘岗位详情 | |||
| 岗位类别 | 岗位序列 | 主要岗位方向 | 工作地点 |
| 研发技术类 | 整车研发 | 车联网 | 杭州湾 |
| 智能驾驶 | |||
| 软件开发 | |||
| 整车研发 | |||
| 新能源 | |||
| 动力研发 | 设计开发 | 杭州湾 | |
| 质量与项目管理 | |||
| 前瞻技术研究 | |||
| 试验试证 | |||
| 商用车研发 | 整车研发 | 杭州 | |
| 车联网 | |||
| 新能源 | |||
| 零部件研发 | 座椅研发 | 宁波 | |
| 生产制造类 | 整车制造、动力及产业化制造 | 四大工艺 | 杭州湾、宁波、湘潭、西安、武汉、晋中、宝鸡、湖州、台州、贵阳、义乌、上饶、张家口、成都、临海 |
| 产品技术 | |||
| 质量管理 | |||
| 设备管理 | |||
| 生产经营管理 | |||
| 营销服务类 | 国内销售 | 营销管培生-市场产品 营销管培生-公关传播 营销管培生-职能支持 营销管培生-营销支持 营销管培生-区域营销 营销管培生-售后技术服务 | 全国 |
| 国际销售 | 海外营销 海外供应链 | 杭州 | |
| 供应链质量类 | 采购 | 整车零部件采购 项目采购 | 杭州湾 |
| SQE | 物流管理 | 全国 | |
| IT互联网类 | 产品开发 | 大数据分析师、JAVA开发、ABAP开发、C#开发、.Net 开发、ODOO开发、Python开发、测试工程师、网络安全开发 | 杭州/杭州湾 |
| 技术支持 | 项目管理 咨询实施 | ||
| 运营维护 | 运维基础架构 IT服务支持 | ||
| 职能类 | 人力/行政 | 人力资源管培生 | 全国 |
| 财务/法务 | 财务管培生/法务管培生 | ||
| 战略人才项目 | GM1000项目 自动化及工业储备储备生 | ||
| 工程基建 | 土木工程师 | 杭州湾 | |
6大类别、16个招聘序列、39个岗位方向任你选
招聘流程
网申-测评-宣讲-面试-Offer-入职
简历直通车（投递地址）
http://campus.geely.com
网申时间：8月1日-11月20日
测评时间：8月1日-11月20日
宣讲时间：9月9日-11月20日
面试时间：9月11日-11月20日
offer发放时间：面试后7个工作日内发放
三、联系方式：
校招官网：http://campus.geely.com
联系邮箱：campus@geely.com
吉利招聘官方微信
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