哈密市商业银行是由自治区国资委控股的股份制地方性法人金融机构,实行一级法人、统一核算、分级管理、授权经营的管理体制。自成立以来坚持“服务中小企业、服务三农、服务居民、服务地方经济”的经营理念。
小微金融事业部下设业务发展部、风控审计部、计划财务部、运营管理部、文化发展部、人力资源部、综合后勤部等七个二级中心。小微金融事业部现诚邀营销策划、风险控制、计划财务、信息科技、金融相关专业各层次人员加入。
一、小微金融客户经理岗(32人)
工作地：乌鲁木齐市(10人)
哈密市(22人)
岗位职责：负责小额贷款业务的营销、受理、调查、办理工作，并做好客户关系维护和贷后管理催收工作。
岗位要求：
1、1990年1月1日后出生;
2、全日制大专及以上学历(境外院校须取得国家教育部出具的学历(学位)认证)，专业不限(金融、经济、会计类等相关专业优先)
3、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录;
4、吃苦耐劳，抗压性强;
5、具备良好的沟通、协调、表达能力;
6、有较强的学历能力、敬业精神和团队合作精神;
7、综合能力特别优秀者以及有信贷从业经验者可适当放宽条件。
二、风险控制岗(5人)
工作地：乌鲁木齐市3人
哈密市2人
岗位职责：全面负责业务部风险管理、合规及内部审计、业务审发工作
岗位要求：
1、年龄35周岁及以下;
2、熟悉商业银行管理知识和银行业各类规章制度，具备风险管理、法律法规、谈判技巧、公文写作等方面的专业知识;
3、较强的团队合作能力、市场调查能力、沟通能力、责任心;
4、较强的学习能力、贯彻执行能力;
5、综合能力特别优秀者以及有信贷或2年以上风控审计从业经验者可适当放宽条件。
三、计划财务岗(2人)
工作地：乌鲁木齐市1人
哈密市1人
岗位职责：负责全行项目整体规划、架构管理、质量管理。
岗位要求：
1、全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下，会计或财务相关专业;
2、具备全面预算管理能力，了解商业银行预算管理体系及制度，掌握预算编制方法及预算执行过程和管理;
3、有较好的沟通能力和团队合作精神，能承担较大工作压力和较强的学习能力，写作能力较强;
4、有2年以上同业从业经验、取得会计职称的优先并适当放宽其他条件。
四、人事专员岗(1人)
工作地：乌鲁木齐市
岗位职责：执行人力资源管理各类规章制度，配合其他部门的工作;
岗位要求：
1、全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下，人力资源或企业管理类相关专业毕业;
2、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件
3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;
4、执行本部门人员考勤、招聘、培训、考核、行为规范等事项管理;
5、有较好的沟通能力、写作能力、敬业精神，能承担较大工作压力和较强的学习能力;
6、具有2年以上人力资源工作经验者优先。
网上报名登录我行网站www.hmccb.com报名，在“诚征英才”模块下载《哈密市商业银行小微金融客户经理应聘报名表》，并将按要求如实填写完整的报告表、本人身份证复印件，户口簿、学历证书电子版各一份、本人电子版1寸近期同底免冠照片及全身生活照发送至邮箱447855685@qq.com。
报名方式(乌鲁木齐地区)
电话报名联系方式：曹女士：18146985859 韩女士：0991-4151103 13999273771
报名方式 (哈密地区)
电话报名联系方式：李女士：15026109866 18119035230 吴女士：0902-2362730
