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2017浙江湖州市南浔区交通局招聘编外人员补充公告

来源:易贤网   阅读:964 次  日期:2017-12-29 14:50:25

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根据2017年南浔区交通局招聘编外人员公告,由于前期报名人数较少,因工作需要,经区交通局领导研究决定,放宽报名条件,报考年龄由1982年12月22日以后出生放宽至1972年12月22日以后出生,同时延长报名时间,定于2017年12月29日-2018年1月5日进行再次补报,现将有关事项公告如下:

一、 应聘人员基本条件:

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,热爱交通事业,具有良好的职业道德;

2.遵守宪法和法律,具有良好的品行,无违法犯罪记录;

3.具有国家教育行政主管部门认可的学历和满足岗位需求的文化程度,具备相关职位所要求的工作能力;

4.身体健康,无重大疾病史。

二、招聘岗位具体要求

三、报名时间和方式

1.报名时间:2017年12月29日-2018年1月5日(8:30-16:30,周末除外);

2.报名地点:湖州市南浔区交通局办公室(南浔镇发展大厦a座1916办公室),联系人:范晓琳,联系电话:2909905;

3.报名方式:采用现场报名形式(请先自行下载报名表填好)。报名人须提交本人身份证、户口簿、学历证书原件及复印件、相关工作经验证明。报名时须提交本人近期1寸免冠证件照片2张,如实填写报名登记表。

四、招聘程序

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照规定的程序,面向社会进行招考,择优聘用。

1.面试:经资格初审合格的确定面试人员;成绩采用100分制,合格分数线为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察。面试结束后,根据考生总成绩从高分到低分按招聘计划1:1 的比例确定体检人员。(具体时间、地点另行通知)

2.经体检、考察合格后,对拟录用人员进行公示,公示期为5个工作日。

3.聘用。拟聘用人员经公示无异议后,实行试用期,试用期1个月,试用期满经考核合格的,办理正式聘用手续。试用期内不合格人员将不予聘用。

4. 因提供有关信息材料、证明证件不实或违反有关纪律规定的一经发现,不予聘用。

五、工资待遇及其他:

人员性质为编外合同工,按《劳动合同法》有关规定签订劳动合同;工资待遇按区编外人员标准执行。

 

湖州市南浔区交通局

2017年12月29日

 

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