经2017年12月14日至15面试前资格审查，报考上犹县2017年事业单位公开招聘工作人员考试部分人员不符合报考条件或放弃资格审查。根据《上犹县2017年事业单位公开招聘工作人公告》有关规定，对未达到面试比例的岗位，从报考同一岗位、笔试成绩在最低合格线以上人员中，由高分到低分递补一次入闱面试人员。现将资格审查结果及递补入闱面试的15名人员予以公告：
一、资格审查结果
入闱面试人员共210人，4人资格审查不合格，14人未在规定时间参加资格审查视为自动放弃，其余192人资格审查合格。资格审查不合格及自动放弃人员名单见附件1。
二、递补入闱面试名单
共15名，具体名单见附件2。
三、递补入闱面试前资格审查有关事项
1、资格审查时间：12月20日(上午9:00—11:30)。
2、资格审查地点：上犹县人力资源和社会保障局会议室(上犹县城稍口行政小区e栋5楼506会议室)。逾期未参加资格审查的人员视为自动放弃。
3、资格审查需提供的材料：
(1)身份证原件及复印件各一份;
(2)毕业证、学位证原件及复印件各一份;
(3)相应学历报到证原件及复印件各一份;
(4)笔试准考证;
(5)近期免冠一寸彩照4张(与报名表同底);
(6)岗位要求限户籍的，应聘人员须提供本人或父母或配偶户口本原件及复印件1份,如应聘人员提供配偶户口本的,还须提供结婚证原件及复印件1份;
(7)单位及主管部门同意报考的证明等其他应提交的材料。
下列人员还需提供如下材料：
①未出具报到证的应出具人事档案存放部门的证明[须注明是否为全日制普通高(中)等院校毕业生];②岗位要求具有工作经历的，应聘人员须提供相应的专业工作经历证明或从事其他工作的证明材料;③县外机关事业单位在编人员及国企正式人员须提供所在单位及主管部门、组织人社部门出具的同意报考证明;④大学生村官、“三支一扶”人员等有服务期要求的人员报考，需出具相关单位及主管部门同意报考的证明。
本人因故不能到现场资格审查的，可委托他人资格审查，另需携带委托书和受托人身份证原件及复印件1份。
4、资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内)，对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的，经核实，取消聘用资格。
特此公告。
上犹县人力资源和社会保障局
2017年12月18日
