一、济南分行运营支持岗
岗位职责:
岗位：从事运营柜员、清算核算等岗位工作。
发展方向：未来可成长为精通银行运营的业务专家或管理人才。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
二、聊城分行不定岗
岗位职责:
从事公司、零售条线客户经理或运营柜员等岗位工作，入职后根据各分行业务发展需要定岗。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
三、临沂分行不定岗
岗位职责:
从事公司、零售条线客户经理或运营柜员等岗位工作，入职后根据各分行业务发展需要定岗。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
四、济南分行市场营销岗
岗位职责:
岗位：从事公司条线或零售条线客户经理岗位工作，如理财经理、公司/零售市场客户经理、零售信贷客户经理等。
发展方向：未来可成长为为高级客户经理、产品经理、财富顾问、风险经理、审贷官、业务主管等专业精英或管理人才。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
五、东营分行不定岗
岗位职责:
从事公司、零售条线客户经理或运营柜员等岗位工作，入职后根据各分行业务发展需要定岗。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
六、滨州分行不定岗
岗位职责:
从事公司、零售条线客户经理或运营柜员等岗位工作，入职后根据各分行业务发展需要定岗。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
七、济南分行信息技术岗
岗位职责:
岗位：从事软件开发、系统管理等岗位工作。
发展方向：成长为熟悉银行业务的高端it专业人才。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
八、济宁分行不定岗
岗位职责:
从事公司、零售条线客户经理或运营柜员等岗位工作，入职后根据各分行业务发展需要定岗。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
九、淄博分行不定岗
岗位职责:
从事公司、零售条线客户经理或运营柜员等岗位工作，入职后根据各分行业务发展需要定岗。
岗位要求:
1、国内院校2018年应届毕业生；
2、海外院校2017年1月至2018年8月毕业生，取得国家教育部的学历学位认证；
3、诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录；
4、本科生英语四级考试分数430以上，研究生英语六级考试430分以上或达到等同于雅思6.5分的英语水平；
5、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。
