各行政村、各相关单位：
为深入贯彻落实“三个年”行动计划，切实提高村干部力量储备，改善村干部队伍结构，加强村级组织建设，经开发区党工委研究决定，在全区公开选拔一批村级后备干部。现将有关事项通知如下：
一、公开选拔人数
本次公开选拔村后备干部共8名，其中：桑园桥村2名，其中岗位一要求男性，岗位二要求女性;长新村2名，其中岗位一要求男性，岗位二要求女性;李家弄村2名，要求男性;众善村2名，要求男性。
二、选拔对象条件
(一)基本条件
1.思想政治素质好，拥护党的路线、方针和政策，遵纪守法，品行良好，作风端正，工作勤恳，能吃苦耐劳;
2.有良好的表达沟通能力和强烈的工作责任心;
3.热爱基层工作。
(二)资格条件
1.报名人员需具有对应行政村户口，落户时间为2017年7月14日前。
2.大专及以上学历。退伍军人可为高中、中专及以上学历。
3.35周岁以下(1981年7月14日以后出生)。
4.身体健康。
凡符合上述条件，且无违法违纪记录(参照政审标准)的均可报名。
三、公开选拔程序和办法
报名推荐及公开选拔工作由经济开发区党工委组织实施，坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照宣传发动、报名推荐、资格审定、综合测试、考察、体检、公示、录用等程序进行。
1.宣传发动。各村通过召开党员大会、村民代表联席大会等形式，依托网站、广播、宣传栏、三务公开平台等载体，向社会公布对象条件、选拔人数、方法步骤等，广泛宣传，确保家喻户晓，积极参与。
2.报名推荐。报名推荐可以本人报名，也可党员群众推荐和行政村党组织推荐。各村要通过召开党员大会、村民小组长会议、村民代表会议等形式广泛开展后备干部的推荐工作。党员群众推荐必须由三名以上党员或群众署名推荐。
3.资格审定。由开发区党工委对报名人员进行资格审定。具体由办公室会同各行政村对报名人员所提供的材料的完整性、合规性、真实性进行审核，确认无误后正式列入考生名单，适时发放准考证。
4.测试和加分。测试分为笔试和面试，由开发区党工委统一组织，现场测试。笔试内容为综合基础知识，笔试成绩满分为100分，笔试设合格线，合格分数线为60分，不合格者取消面试资格。笔试后同一职位合格人员超过3人，则按成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象，若不足3人，则全部进入面试。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分，面试不合格者则取消资格。若报名人员少于一定数量，可取消笔试，另行通知。
累计加分不超过10分(具体加分办法为：①退伍军人加5分;②中共正式党员加5分;③获得桐乡市级及以上综合先进加5分)。考生须提供相关证明材料。
5.考察。经笔试、面试，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%测算测试成绩，根据测试成绩加上累计加分，从高到低按1:1确定入围考察对象。由经济开发区党工委统一抽调人员组成若干考察组进行考察，主要了解考察对象在思想政治素质、工作事业心、组织协调能力、工作作风、群众评价等方面的情况。
6.党工委讨论。根据综合测试总成绩、考察情况等，由开发区党工委研究确定初步人选，提出拟录用后备干部人选(若职位无合适人选，可减少或取消录用人数)。
7.公示录用。对拟录用对象进行体检，经体检合格后，公示7天。公示结束无异议的，正式列入村后备干部库。后备干部资格有效期为3年，3年内没有进村班子的，其后备干部资格自行终止。
四、报名时间、地点和办法
1.报名时间：2017年7月14日到15日，上午8:30—11:30，下午2:30—5:00。
2.报名地点：桐乡经济开发区管委会705办公室，联系电话：0573-81897015。
3.报名办法：报名人员须填写好《桐乡经济开发区公开选拔村级后备干部报名表》，并持本人身份证、学历学位证书、户口簿、相关证明材料等原件和复印件一份，以及近期1寸免冠照片1张参加报名。报名材料，无论录用与否，均不再归还。
五、其他事项
1.考试时间及地点另行通知;
2.其他不明事项由经济开发区党工委负责解释。
中共桐乡经济开发区工作委员会
2017年7月3日
