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2017年杭州市富阳区银湖街道招聘社区/筹建工作人员公告

来源:富阳区人力资源和社会保障局   阅读:1104 次  日期:2017-06-03 10:05:45

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为进一步加快推进银湖街道社区建设,保障社区管理和社会事业发展,根据区政府会议纪要精神,结合银湖街道社区工作实际,现就公开招考社区(筹建)工作人员有关事项公告如下:

一、招聘计划

计划面向社会公开招聘社区工作人员5名:其中岗位一计划招聘3名,男女不限;岗位二计划招聘2名,要求为男性。

二、招聘范围、对象及条件

1、杭州市富阳区户籍;

2、遵纪守法,品行端正,热爱社区工作,热心为居民服务,有一定的组织协调和岗位独立工作能力;

3、具有适应岗位需要的身体条件;

4、年龄要求在40周岁以下(1977年6月1日以后出生);

5、具有大专及以上学历;

6、有社区或村务工作经验的优先考虑。

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员以及在2011年至2017年公务员或事业单位、政府投资机构公开招聘工作人员招考过程中被认定为有考试作弊、弄虚作假行为的人员,不得报考。

除年龄外,入户时间、毕业时间或相关资历等其他资格条件时间的计算,截止时间为2017年5月31日。

三、招聘办法与程序

按照民主、公开、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

本次公开招聘报名工作采用现场报名的方式进行。

1、报名时间:2017年6月7日(上午8:30—11:00,下午14:00—16:00)。

2、报名地点:银湖街道办事处党群科(4楼418办公室)。

3、报名方式:报名人员须随带近期免冠一寸彩照2张,身份证、户口簿、学历证书等相关证件(证明)原件及复印件各1份。报名现场填写《2017年银湖街道公开招聘社区工作人员报名表》。报名资料一经上交,不予归还。

4、资格审查:报名人员在报名点接受资格审查,提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效,否则将取消报考资格。如报名人数不足该岗位招聘计划的3倍,视请取消或削减该岗位招聘计划。在报名期间报考人员可更改报考岗位。

5、准考证领取:准考证发放时间为2017年6月9日一天(上午8:30—11:00,下午14:00—17:00),领证地点:银湖街道办事党群科(4楼418办公室) 。

(二)考试

考试包括笔试和面试,笔试和面试各占总成绩的50%。

1、笔试:笔试科目为一门,笔试内容为综合基础知识和社区工作相关政策,满分为100分。报考人员必须凭准考证和有效期内的身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。

笔试具体时间、地点:详见准考证。

2、面试:按笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象。面试成绩满分为100分,合格分为60分,低于60分不能列入体检、考察对象。面试时间和地点另行通知。有面试对象书面确认不参加面试的,可在本招考岗位按笔试成绩从高分到低分依次替补。

(三)体检、考察

面试结束后在面试成绩合格考生中,按笔试成绩、面试成绩各占50%计算总成绩(小数点后两位。若总成绩相同,以笔试成绩高的排名在前),从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定体检、考察对象。

在确定体检对象基础上进行考察。体检由银湖街道办事处统一组织,考察标准及内容参照《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(浙人才[2007]184号)进行。在体检前确认不参加体检或体检、考察不合格的,可以在招考面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示、聘用

经体检、考察合格后,由招聘单位对拟聘用人选进行公示,公示期为5天。经公示无异议的,在公示结束后,办理相关手续,签订聘用合同,并实行3个月试用期制度。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格。

本公告由银湖街道办事处负责解释。咨询电话:63435681 。

杭州市富阳区银湖街道办事处

2017年6月2日

附件:2017年银湖街道公开招聘社区工作人员报名表

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