按照《北京市怀柔区教育、卫计委系统所属事业单位公开招聘主系列专业技术人员办法(试行)》(京怀人社发〔2015〕3号)文件精神，现将怀柔区教育系统所属事业单位2017年第二批公开招聘教师面试工作有关事项公告如下：
一、面试范围
笔试成绩在60分(含60分)以上的考生，按报考学科由高分至低分的顺序依次排列，按1：3比例确定面试人选，不足比例的按实际人数确定，名单见附件。
二、面试时间、地点
1.时间:2017年5月20日(星期六)
2.地点：怀柔区第二中学(怀柔区青春路湖光南街6号)
三、面试考官及试题
面试考官由具有资质的第三方机构从考官库中抽签产生，面试试题由第三方专业命题机构负责，使用怀柔区现行各学段教材。报考一零一中学怀柔分校各学科的考生面试工作由一零一中学具体组织实施。怀柔区教委负责组织工作。
四、面试方式
1.中小学各学科面试方式以微格教学加答辩的形式进行，微格教学时间10分钟，答辩时间3分钟，报考音乐、体育、美术学科的考生加考专业展示。报考美术学科的考生自备绘画工具(画板、8开素描纸、铅笔、橡皮等)。
2.报考幼儿园音乐、美术学科面试方式以微格教学加答辩的形式进行，微格教学时间10分钟，答辩时间3分钟，同时加考专业展示，美术学科的考生自备绘画工具(画板、8开素描纸、铅笔、橡皮等)，所用教材为小学音乐、美术教材。
3.幼儿园教师岗位面试由微格教学和才艺展示两部分组成，微格教学时间为6分钟;才艺展示指在艺术方面的特长，时间为3分钟(除钢琴外所需用品、器具自备)。微格教学占面试成绩的80%，才艺展示占20%。
4.备课要求
考生抽签结束后，按顺序进入备课室备课，备课时间为每人40分钟。
5.公布面试成绩
面试采用百分制计分，面试成绩由考官当场评判，采取计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩，分数计算到小数点后两位。考生面试完毕后，由记分员对各位考官给出的成绩进行汇总，计算出平均分，当场向考生公布。面试合格分数线为60分。
6.在怀柔区人力资源和社会保障局网站和怀柔阳光教育网公布综合成绩。综合成绩的确定：综合成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。
五、注意事项
1.进入面试范围的考生请携带本人身份证于5月20日早7：00到怀柔区第二中学签到，7：30开始抽签，按照面试考场,考生抽签确定个人的面试顺序。7:40未到者，视同自动放弃。
2.面试集中在一天进行，下午面试人员由教委统一提供午餐。
3.参加面试的考生须集中在候考室进行等候，不得随意走动，由工作人员引导依次进入考场面试。
4.在面试过程中，严禁考生以任何形式向考官透露本人姓名、毕业学校名称、父母或相关人员姓名、工作单位等有导向性的信息。
5.对违反面试纪律的考生，经认定后取消面试资格或面试成绩作零分处理。
6.面试合格人员按照招聘学科，由综合成绩高分到低分排序按1：1的比例确定进入体检范围的人员。
2017年5月11日
