公司正式成立于2015年1月，注册资金2000万人民币，现为国家房屋建筑工程施工、园林绿化及市政公路总承包三级企业，经营范围主要有房屋建筑工程施工;园林绿化;水、暖安装;承装电力设施;市政工程施工;室内外装饰装修。现有专业技术人员100余人;公司始终坚持“创新、高效、诚信”的企业精神，艰苦奋斗、从严治企，在社会各界赢得了较高的信誉。随着业务的扩展和公司的规模的壮大，公司需要各类人才的加盟，以共发展，现招聘以下人员。
1、文员(2人)
岗位职责：负责来访客人的接待，文件的处理与存档、档案的收集与整理。
要求：大专以上学历，能熟练操作办公软件，有责任心，对工作认真负责，有相应工作经验者优先。
工资待遇：工资1800-2400元，每月带薪休假4天，签订劳动合同后公司缴纳五险。
2、建筑施工资料员(3人)
岗位职责：负责建筑工程公司文件资料收集、整理、编辑处理及现场材料送检工作。
要求：从事此工作3年以上并能独立完成土建、水电及节能技术资料者。
工资待遇：工资2100-2700元另外加提成，每月带薪休假4天，签订劳动合同后公司缴纳五险。
3、招投标人员(3人)
岗位职责：1、大专以上学历 2、从事过招标代理工作，熟悉招标代理工作流程; 3、组织编制招标方案、招标文件; 4、能够独立、全面完成项目的全过程运作;4、负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作，并按规定如期完成标书制作;
任职要求：1、熟练使用办公软件及相关的工程管理软件; 2、具有良好的沟通协调能力; 3、相关2年工作经验，具有造价师、建造师、招标师职业资格者优先。
工资待遇：工资3000-7000元另外加提成，每月带薪休假4天，签订劳动合同后公司缴纳养老保险。
4、建筑施工预算员(3人)
岗位职责：土建工程的预算工作
要求：大专以上学历，熟习图纸及设计改变，实时编制各工程的预算，及时办理和完成预(结)算工作，对项目经理负责。
工资待遇：工资4000-5000元，另外根据投标量结算提成，每月带薪休假4天，签订劳动合同后公司缴纳五险。
5、司机(2人)
岗位职责：负责总经理车辆的日常驾驶任务，严格遵守交通法规，安全文明行车。
要求：男女各一人，严格遵守交通法规，做好车辆检查和保养，保持车况车貌良好，按时进行车辆年审等工作。
工资待遇：工资2000-2400元，每月带薪休假4天，签订劳动合同后公司缴纳缴纳五险。
6、会计(2人)
岗位职责：主要负责公司的凭证审核，账簿登记，纳税税申，会计档案保管工作。
要求：限女性，大专以上学历，熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。
工资待遇：2100-3000，每月带薪休假4天，签订劳动合同后公司缴纳五险。
联系电话：0537-3900078，18254788906王经理
