临沧市人口和计划生育委员会关于竞争性选拔市人口和计划生育服务中心主任的公告
为深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，提高选人用人公信度，经市人口计生委党组研究，报中共临沧市委组织部同意，决定在全市范围内竞争性选拔市人口和计划生育服务中心主任。现将有关事宜公告如下：
一、选拔的职位和范围
（一）选拔的职位
临沧市人口和计划生育服务中心主任（正科级）。
（二）选拔的范围
临沧市医疗部门管理人员、专业技术人员中符合竞争性选拔基本条件和报考资格条件的在职在编人员。
二、资格条件
（一）报名条件
报名参加本次竞争性选拔的人员应当符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，同时还应具备以下资格条件：
1.热爱人口和计划生育事业，有较强的组织纪律观念和事业心、责任感，工作作风扎实，具有履行岗位工作职责所需的领导、组织、协调能力。
2.年龄在40周岁以下（1972年6月以后出生），具有执业医师资格的可放宽至42周岁（1970年6月以后出生）。
3.具有大学专科及以上学历。
4.具有执业助理医师资格或执业医师资格。
5.管理岗位人员报考须任副科级领导（八级职员）职务或任中级职称满二年以上，或现任正科级领导(七级职员)职务干部；专业技术人员报考须获得中级职称满3年以上。
6.近三年年度考核为合格及以上等次。
7.身体健康。
8.所在单位和组织人事部门同意。
（二）不符合报名条件的情形
1.曾受过各类刑事处罚和党纪、政纪处分的；
2.涉嫌违纪违法，正在接受有关部门审查处理的；
3.其它不宜办理调动情况的。
三、选拔的程序
（一）报名（2012年6月10日－6月30日）
1.报名参加竞争性选拔的人员，需提供以下材料：
（1）《竞争性选拔报名登记表》纸质（A4纸质）及拷贝电子文档各一份，纸质报名登记表需经所在单位审核盖章；
（2）本人身份证、学历（学位）证、任职通知（专业技术职务资格证书、聘任证书）等证件的复印件一份（A4纸质）；
（3）近期大1寸彩色免冠正规照片（着正装、浅灰色底板）3张及照片电子版。
报名地点：市人口计生委办公室（市政府办公楼4041室）。
报名时间：2012年6月10日至6月30日（上午9：00－11：00；下午3：00－5：00）。
联系人：周首标
联系电话：0883－2122313，传真：0883－2139409
在个人报名的基础上，由报考人员所在单位对其进行资格初审。报名者须如实申报和填写本人有关情况，弄虚作假者，一经查实即取消报考资格。
2.报名采取个人自愿的方式进行。以现场报名或传真形式提供《竞争性选拔报名登记表》、身份证、毕业证、单位同意报考证明、学历（学位）证、任职通知（专业技术职务资格证书、聘任证书）等证件。
《报名登记表》可登陆临沧市政府公众信息网下载和查询。
（二）资格审查（2012年7月1－2日）
由竞争性选拔工作领导小组办公室对报名人员进行资格审查并公布结果。报名人数须在5人以上，才能实施竞争性选拔。通过资格审查合格、所报考职位达到开考比例人数要求，由竞争性选拔工作领导小组办公室负责通知本人。
（三）考试（2012年7月中旬）
考试分为笔试和面试，地点：市人口和计划生育服务中心
笔试拟定于2012年7月中旬进行，具体时间和地点以电话通知为准。笔试以闭卷的方式进行，试题按照“干什么、考什么”的原则，依据选拔岗位职责和相关业务知识命制，本次考试不指定复习资料。笔试主要测试应试者履行选拔岗位工作职责必须具备的基本知识、能力和素质，特别是在相应岗位上应具有的技能。笔试结束后，笔试结果通知本人。根据笔试成绩，按照面试人选与选拔职位3：1的比例，从高分到低分的顺序确定面试人选，并在临沧市政府公众信息网等相关媒体公布。
面试拟定于2012年7月中旬举行（具体时间和地点另行通知）。面试采用适当的方式进行，面试的范围和要求以竞争性选拔岗位职责和相关业务知识为依据，主要测试应试者履行选拔岗位职责所必备的基本素质和工作能力，以及个性特征和领导能力等方面与选拔职位的匹配程度。面试成绩当场向应试人员公布。
面试人员综合成绩（综合成绩按照笔试成绩与面试成绩各占50%加权计算）及排名，由面试小组召集应试人员当场公布。并在新闻媒体上发布。
（四）组织考察（2012年7月下旬）
1．根据综合成绩，按照考察人选与选拔职位2︰1的比例从高分到低分的顺序确定考察人选。经体检合格后确定为考察对象（体检不合格的按照综合成绩依次递补），并在新闻媒体公告。
2．考察工作根据有关规定组织实施。考察对象需填报《党政领导干部考察人选个人有关情况报告书》，并按相关规定办理。
3．考察工作结束后分别形成考察工作报告和干部考察材料，在充分发扬民主、集体讨论的基础上，对考察人选的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行综合分析，并根据笔试、面试和考察情况，提出该职位人选的排名顺序和使用建议。
（五）研究决定、任前公示、办理调动和任职手续（2012年7月下旬）
委党组根据考察对象的考试、考察情况和具体职位要求，在征求纪检监察机关意见的基础上，集体讨论拟任人选，报经市委组织部审核同意后召开会议正式决定任职，并按有关规定进行为期7天的任前公示。公示期满公示结果不影响任职的，符合调动条件的，按有关规定和程序办理调动和任职手续，对需要进行任职试用的，按干部任职试用期有关规定执行。
经竞争性选拔，如没有合适人选，委党组可决定该职位暂时空缺。
四、纪律要求
本次竞争性选拔工作必须严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关要求进行，必须遵守下列纪律，并由纪检监察机关进行全程监督。
（一）要确保竞争性选拔的公开、公平、公正，不准事先内定人选；
（二）要严格执行竞争性选拔实施方案，不准在实施过程中随意更改；
（三）有关人员要严格遵守保密纪律，不准泄漏面题情况、考察情况、党组讨论情况等；
（四）面试小组要客观公正，不准打人情分；
（五）参加考察的人员要公道正派，不准隐瞒或者歪曲事实真相；
（六）参加竞争的人员要正确对待竞争，不准弄虚作假，搞拉票等非组织活动。
附件下载：竞争性选拔报名登记表
临沧市人口和计划生育委员会
二〇一二年六月七日
