简要咨询咨询QQ网站导航网站搜索手机站点联系我们设为首页加入收藏 

2017年宁波慈溪市附海镇卫生院招聘编外用工公告20170320

来源:宁波市鄞州区人力资源和社会保网   阅读:831 次  日期:2017-03-21 16:21:15

温馨提示:易贤网小编为您整理了“2017年宁波慈溪市附海镇卫生院招聘编外用工公告20170320”,方便广大网友查阅!

因工作需要,经市编委办、市卫生和计划生育局批准,附海镇卫生院公开招聘编外用工4名。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

护士1名,药剂1名,中药房1名,检验1名。

二、招聘条件

(一)各岗位个性条件:

1、护士:护理学专业大专及以上学历,取得执业护士资格。

2、药剂:药学专业大专及以上学历,取得药学初级(士)及以上卫生专业技术资格。

3、中药:中药学专业大专及以上学历,取得中药学初级(士)及以上卫生专业技术资格。

4、检验:医学检验相关专业大专及以上学历,取得医学检验技术初级(士)及以上卫生专业技术资格。

(二)共性条件:

1、年龄35周岁及以下(1981年3月27日以后出生);

2、慈溪户籍;

3、身体健康;

4、无违法犯罪记录和不良行为记录。

三、招聘程序

(一)报名。

报名时间:2017年3月27日- 31日,上午8:00—11:00,下午13:00—16:00;

报名地点:附海镇卫生院(观附公路1514号)门诊二楼人事科;

报名时须提供以下材料的原件和复印件:本人身份证、户口簿、学历(学位)证书、专业技术资格证书等及近期1寸免冠照片1张。同时现场填写并提交报名表。

(二)考试。

考试采用笔试和面试形式。

笔试时间:4月8日08:30—11:00。

笔试内容:医学基础知识和相关专业知识,题型为客观题,满分为100分。

面试时间:4月10日1:00—4:00。

面试主要测试应试者综合分析能力、应变能力、口头表达能力、回答问题准确性、求实精神和举止仪表等。面试满分为100分,面试成绩不足60分者淘汰。

面试结束后,按笔试成绩的50%和面试成绩的50%计算总成绩,在总指标范围内,按总成绩高分到低分的顺序,等额确定体检对象。若总成绩并列,则以笔试成绩高者列前;如笔试成绩仍并列,则增加客观题测试后确定次序。

(三)体检。

体检初定4月13日,地点另行通知。

体检参照考录公务员的相关标准执行,体检不合格者淘汰。

不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

放弃体检或体检不合格的,在同岗位面试合格人员中按总成绩从高到低的次序递补。

(四)聘用:体检合格者为拟聘用对象,在院务公开栏公示5天,无异议后予以聘用。

四、待遇及管理

聘用人员实行合同管理制,工资福利和社会保险待遇按医院有关编外人员规定执行。

报名联系电话:63562713 李先生

慈溪市附海镇卫生院

2017年3月20日

附件:编外招聘工作人员报名表

易贤下载网:2017年宁波慈溪市附海镇卫生院招聘编外用工公告20170320

更多信息请查看浙江省事业单位招聘考试
点此处就本文及相关问题在本站进行非正式的简要咨询(便捷快速)】     【点此处查询各地各类考试咨询QQ号码及交流群
上一篇:2017年宁波慈溪市横河镇招聘城镇综合管理协管员笔试成绩公示及面试公告
下一篇:2017年绍兴越城区人民法院审判保障服务中心招聘协警公告
易贤网手机网站地址:2017年宁波慈溪市附海镇卫生院招聘编外用工公告20170320
由于各方面情况的不断调整与变化,易贤网提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准!
相关阅读      浙江省事业单位招聘考试