解放军总医院医院管理研究所是全军唯一的医院管理研究专门机构，所属标准化运行管理是在医院五年标准化管理探索与实践基础上新成立的科室，负责医院标准制、修订的组织和协调，医院标准化常态运行管理和医院标准及其持续改进技术与方法培训、各部门标准落实内审统筹及全院验收组织、医院外部评审的对接和国内外医院标准化管理研究。根据工作需要，现招聘2名工作人员，具体要求如下：
一、工作职责
医院标准化常态运行监测、信息化平台开发与维护、医院标准化培训交流、医院管理、卫生政策、卫生经济等相关课题研究。
二、基本要求
1.具有本科及以上学历，临床护理、生物医学工程、软件工程、信息管理、计算机或相关专业(男性、卫生信息专业、有医疗设备相关经验者优先)毕业;熟悉本专业基本理论、知识和技能;具备较强的数据处理或编程动手能力，熟练掌握Java、.net开发语言，熟练使用ORACLE、SQL server数据库，熟练使用Eclipse、IDEA开发工具。
2.具有本科及以上学历，医学、护理相关专业、卫生事业管理、公共管理(医院管理方向优先)或相关专业毕业;熟悉本专业基本理论、知识和技能;熟练掌握Excel、PowerPoint、Word等办公软件
3.学习能力强，工作态度端正，严谨认真，吃苦耐劳，有较强的沟通交流能力和团队合作精神。
三、相关待遇
依据《解放军总医院卫生专业技术人员聘用管理暂行办法》相关规定，在聘用期间与我院同职级聘用人员有同等的职称、工资、保险、福利等待遇，原则上不提供住宿、不解决军籍和北京市户口。
四、报名方式
简历所提供信息必须真实、有效。
初筛合格者e-mail通知面试和笔试时间，经院考试通过后办理入职手续。
1.简历投递请点击解放军总医院人才招聘简历投递系统: http://106.39.55.57/Applogin.aspx
2.简历请另以附件形式投递至邮箱：zhuyu@301hospital.com.cn，标题注明“应聘标准运行管理科工作人员”，简历以个人姓名命名，文件<3MB，简历所提供信息必须客观真实。
