经研究，我院政府管理创新标准化研究中心公开招聘2名编制内人员。
一、岗位名称及岗位数量
政府质量工作绩效评价研究岗位
二、任职条件
具有北京市户口，硕士研究生学历及以上，或即将出站的博士后，具有统计学、数学、经济学、管理学等相关专业及研究工作背景;
热爱研究工作，能胜任和履行科研工作职责，具有承担或参与项目研究的经历与经验者优先;
综合素质良好，具有较强的文字表达能力、组织协调能力、沟通交流能力，英语基础较好。
三、岗位职责
1. 承担政府质量工作绩效评价理论研究工作，撰写政府质量工作考核年度工作报告;
2.承担政府质量工作绩效评价定量指标研究，搭建质量技术基础能力评价指标和数据模型，撰写年度分析报告。
3.参与政府质量工作考核组织实施工作。
四、报名方式
2017年3月15日前，向中国标准化研究院人力资源部提交《中国标准化研究院公开招聘报名表》，社会人员报名须提供学历证明原件、北京市户口本原件、个人简历、任职条件中所涉及的相关证书等证明材料，可先将电子扫描件发送邮箱(邮件主题为：应聘岗位+姓名+毕业院校)，面试通过后核实原件。面试时间另行通知。
五、联系人
人力资源部：苏先生 电话：58811396
邮箱:zhaopin@cnis.gov.cn
人力资源部
2017年2月15日
