考试。根据岗位要求对报名人员进行筛选后,入围者进入考试环节。考试包括笔试和面试两个环节。笔试拟安排在2017年1月进行,具体时间另行通知。笔试结束后,成绩合格人员由高到低排序,按1:5确定面试人员。笔面试成绩按1:1形成综合成绩后,确定入围人员。
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来源:易贤网 阅读:1093 次 日期:2016-12-05 16:53:20 |
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