简要咨询咨询QQ网站导航网站搜索手机站点联系我们设为首页加入收藏 

2016年宁波余姚市山区卫生院招聘考察方式

来源:易贤网   阅读:964 次  日期:2016-12-01 10:00:46

温馨提示:易贤网小编为您整理了“2016年宁波余姚市山区卫生院招聘考察方式”,方便广大网友查阅!

考察。体检合格者为考察对象,主要考察被考察对象的德才表现和应聘资格条件等情况,考察结果为不宜聘用为事业人员者淘汰(详见附件2)。

聘用。考察合格者为拟聘用对象,经公示7天无异议的,按权限批准后予以聘用(已参加工作的拟聘用对象,须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续),并办理报到聘用手续(其中报考职位编码1)的考生,在招聘职位指标范围内,按考试成绩从高分到低分(同一招聘职位应聘者考试成绩并列的,依次按笔试成绩、相应职位专业知识笔试成绩高者排名在先;仍不能区分排名的,则抽签决定)自行依次选择符合资格条件的招聘单位〕;有异议的,经核实如不宜聘用为事业人员的,取消聘用资格。

2016年宁波余姚市山区卫生院招聘紧缺医生公告

更多信息请查看浙江省事业单位招聘考试
点此处就本文及相关问题在本站进行非正式的简要咨询(便捷快速)】     【点此处查询各地各类考试咨询QQ号码及交流群
上一篇:2016年宁波余姚市山区卫生院招聘咨询电话
下一篇:2016年宁波余姚市山区卫生院招聘体检方式
易贤网手机网站地址:2016年宁波余姚市山区卫生院招聘考察方式
由于各方面情况的不断调整与变化,易贤网提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准!
相关阅读      浙江省事业单位招聘考试