按各招聘岗位笔试成绩从高到低顺序，按1:3比例(不足1:3比例按实际笔试人数)确定入围面试人选。
面试采用结构化面试方式，主要对应聘人员的基本素质和适应工作岗位要求的业务素质及潜能进行综合考评。
面试人员须持本人身份证、准考证参加，所持证件必须是原件，复印件无效。面试成绩以100分制计算，保留到小数点后两位。应聘人员的面试成绩在面试后立即公布，面试成绩不足60分的，自动取消录取资格。
面试时间及有关事宜由吴川市司法局以电话形式通知面试对象。
各项考试时间以通知为准。
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| 来源：易贤网 阅读：1239 次 日期：2016-11-30 16:39:10 |
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