面试采取结构化面试的方式进行。
体能素质测评合格人员全部进入面试范围。面试划定最低合格线，低于最低合格线的，取消其聘用资格。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例计算报考人员考试总成绩，根据考试总成绩由高分到低分按1:1的比例等额确定确定考察、政审和体检人员，同一岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分依次确定。
面试考务费70元。
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| 来源：易贤网 阅读：906 次 日期：2016-11-16 15:31:02 |
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