2016年连云港市人事考试中心招聘高层次人才聘用方式
对公示无异议人员，由连云港市人事考试中心按规定为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。聘用人员按国家规定实行试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。聘用审批后不再进行递补。
| 简要咨询咨询QQ网站导航网站搜索手机站点联系我们设为首页加入收藏 |
|
|
| 首页 → 事业单位招聘考试 → 江苏省事业单位招聘考试 → 连云港市事业单位招聘考试 |
| 来源：易贤网 阅读：1113 次 日期：2016-10-26 16:26:42 |
| 上一篇：2016年连云港市人事考试中心招聘高层次人才报名注意事项 下一篇：2016年连云港市人事考试中心招聘高层次人才公示 |
| 易贤网手机网站地址：2016年连云港市人事考试中心招聘高层次人才聘用方式 |
| 由于各方面情况的不断调整与变化，易贤网提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准！ |
| 相关阅读 连云港市事业单位招聘考试 |
|
关于我们 | 联系我们 | 人才招聘 | 网站声明 | 网站帮助 | 非正式的简要咨询 | 简要咨询须知 | 广告合作 | 加入群交流 | 手机站点
工业和信息化部备案号：苏ICP备13042974号 云南省教育厅备案号：云教ICP备0901021 云南省公安厅网警备案：53010203402261
联系电话：0871-65422630（9:00—18:00） 微信公众号：hfpxwx
咨询QQ：526150442（9:00—18:00）版权所有:易贤网
