2016年徐州市铜山区司法局招聘合同制公证工作人员择优办法
依据面试成绩从高分到低分的原则，按应试者面试成绩从高分到低分依次录取。面试成绩分数并列，有公证执业或法律行业从业经历者优先聘用，否则，按面试法律专业得分高低录用。
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| 来源：易贤网 阅读：1055 次 日期：2016-10-09 10:27:47 |
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