问:如何把握新录用(聘用)人员在试用期内的年度考核结果?
答:新录用公务员、参照公务员法管理人员凡试用期满考核合格的,其试用期内的年度考核结果可按“称职”把握;新聘用的事业单位工作人员凡试用期满考核合格的,其试用期内的年度考核结果可按“合格”把握。
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来源:易贤网 阅读:1818 次 日期:2016-08-26 11:40:37 |
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