考试
应聘人员应携带报名表（贴照片）及身份证、学历和学位证书（含《留学回国人员证明》）、职称证书等材料原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。
考试采用结构化面试形式，主要考查应聘人员综合素质、专业素质、科研能力和岗位匹配度。面试满分为100分；最低合格分数为60分，不合格者不能进入下一环节。
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| 来源：易贤网 阅读：956 次 日期：2016-08-16 16:51:09 |
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