2016年常州市卫生和计划生育委员会直属单位招聘报名考试考核

来源：易贤网阅读：1069 次日期：2016-08-06 11:51:28

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1、本次招聘采用直接面试考核的办法。

2、面试前，由招聘单位对考生报名材料原件进行资格复审，资格复审具体事项另行公布。资格复审不合格者，取消面试资格。

3、面试按照招聘单位制定的面试办法执行，内容为岗位所需的专业技术知识、业务能力以及综合能力等。具体面试考核时间地点由各招聘单位负责通知考生。

4、面试成绩采用百分制计算，保留两位小数,合格线为60分。

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