因工作需要，依据市政府有关规定，现向社会公开招聘编外用工人员1名，具体招聘事项如下：
一、招聘计划
| 岗位 | 人数 | 学历 | 年龄 | 其它 |
| 办公室文秘 | 1人 | 大专（高职）及以上 | 20周岁以上 30周岁以下 | 熟悉办公软件，有一年以上办公室工作经验，籍贯为市区的优先 |
二、招聘原则
严格遵守市级机关编外用工招录使用等相关规定，按照“公开、公平、公正”的原则，结合岗位要求，公开招聘，择优录取。
三、招聘条件
1.拥护党的路线方针政策，政治清白，作风正派，无违法犯罪记录，身体健康。
2.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，具有团队协作精神。
3.具有大专（高职）以上学历，专业不限， 年龄20到30周岁， 熟悉办公软件，有一年以上办公室工作经验，籍贯为市区的优先 。
4.能处理好办公室往来文件和日常事务，完成领导交办的其他事宜。
四、招聘流程
（一）报名
1.报名时间：公告发布之日起到2016年 7 月28 日止。
2.报名方式：报名日期内的工作日上午8：30-12：00，下午14：30—18：00至绍兴市凤林西路168号科技局大楼1808室现场报名（302、312、39公交车可达）。报名时需携带本人身份证、学历证明、户籍证明、1寸免冠证件彩照3张，现场填写《招聘人员报名表》。
3、咨询电话：0575-89175683、89175655（工作日）。
（二）资格审核
经资格审查合格的报考人员取得测试资格。
（三）测试
测试以面试方法为主。录用人选根据测试成绩和岗位要求综合确定。参加测试时，请随带本人身份证、学历证明。测试时间另行通知。
（四）体检
根据测试成绩，按1：1的比例确定拟录用人员，通知体检。未进入拟录用人员名单者不另行通知。有体检不合格者，按测试成绩排名等额递补（递补不超过两次）。应聘人员如放弃体检，视作放弃录用资格。
（五）考察
到工作单位、居住地走访考察。
（六）录用
根据测试成绩、体检结果和考察情况，经招聘工作领导小组集体研究确定拟录用人选，按程序报批同意后，办理编外人员录用手续，签订劳动合同，缴纳五险一金。薪资待遇按市直机关编外用工相关规定执行。录用人员住宿自理。
绍兴市科技局
2016年7月21日
