网络管理（两名）
岗位职责:
1、针对需求方（员工或部门）提出的需求及时处理；
2、负责学院网络终端的安全管理维护、安全体系建设、系统安全评估与加固；
3、负责学院各种信息安全系统的维护和故障处理；
4、保障学院终端、系统、网络与信息的安全性、完整性和可用性，消除安全隐患，避免问题发生；
5、负责学院信息安全培训。
任职要求：
1、计算机相关专业本科及以上学历，具有CISP、CCIE、MCITP、CCNP、CISA、CISP、CISSP等证书者优先；
2、教育行业、培训学校信息管理工作1年以上工作经验， ERP、培训学校办公OA系统1年以上工作经验，呼叫中心系统维护、服务器维护一年以上工作经验；
3、熟悉信息安全风险评估的理论、过程、方法，并参与过中大型的风险评估项目，善于运用风险管理的理论和方法在实践中帮助客户订制安全的策略和方案；
4、有良好的团队合作意识、性格开朗，善于沟通、责任心强、服务意识强。
电工（一名）
岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作；
5.对水电维修岗位工作的安排和管理；
6.完成上级临时交办的工作。
任职资格： 1、身体健康，年龄在50岁以下；
2、高中以上文化程度，2年以上工作经验，具备中级以上电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；
5、 可常年住校考虑优先。
绿化工（一名）
岗位职责：
1、主要负责学院内的绿化美化工作；
2、参加校园园林绿化总体规划、设计技术细节的审核；
3、服从上级领导安排。
任职资格：
1. 年龄不超过55 周岁，有绿化相关从业证书及绿化工作经验者优先；
2. 园林，园艺专业毕业。熟悉南方园林植物品种，生活习性及种植养护知识；
3. 2年以上园林景观工程现场施工管理经验，熟悉施工流程。具有一定管理能力；
4. 初中以上文化，能条理清晰记录用工情况。
有意者请与学院人事科联系，联系电话：45615833
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