万州区从2014年冬季退役士兵中公开招考事业企业单位工作人员笔试成绩及加分情况公示
各位考生：
根据《关于从2014年冬季退役士兵中公开招考事业企业单位工作人员的通知》要求，区民政局对加分情况进行了审定，10月15日区民政局、区人力资源和社会保障局在纪检监察人员监督下组织了笔试工作，现将参加考试的30名考生的笔试成绩及加分情况予以公布。10月21日将公布进入单位认选人员名单及单位认选的相关事宜。
万州区民政局
万州区人力资源和社会保障局
2015年10月15日
附件：从2014年冬季退役士兵中公开招考事业企业单位工作人员笔试成绩及加分情况公示表
详情请参考：http://wanzhou.cqhrss.gov.cn/u/wanzhou/news_63059.shtml
| 准考证号 | 姓名 | 性别 | 加分 | 综合基础知识 | 管理基础知识 | 总成绩 | 备注 |
| 20151015001 | 向宏荣 | 男 | 1 | 36 | 31.5 | 68.5 | 一类人员 |
| 20151015002 | 周继朝 | 男 | 12.1 | 64 | 86.5 | 162.6 | 一类人员 |
| 20151015003 | 陈玉祝 | 男 | 17 | 58 | 68.5 | 143.5 | 一类人员 |
| 20151015004 | 王伟 | 男 | 40 | 55.5 | 38 | 133.5 | 一类人员 |
| 20151015005 | 秦龙兵 | 男 | 26.5 | 67.5 | 79.5 | 173.5 | 一类人员 |
| 20151015006 | 程俊 | 男 | 25.5 | 60 | 64 | 149.5 | 一类人员 |
| 20151015007 | 邓厚乾 | 男 | 20.5 | 51.5 | 56.5 | 128.5 | 一类人员 |
| 20151015008 | 熊川 | 男 | 1 | 62 | 72 | 135 | 一类人员 |
| 20151015009 | 张伟 | 男 | 0.5 | 58.5 | 67 | 126 | 一类人员 |
| 20151015010 | 冯天浩 | 男 | 26.5 | 65 | 93 | 184.5 | 一类人员 |
| 20151015011 | 程永涛 | 男 | 16 | 58 | 67 | 141 | 一类人员 |
| 20151015012 | 何朝勇 | 男 | 17.5 | 51.5 | 58 | 127 | 一类人员 |
| 20151015013 | 牟伟 | 男 | 21.5 | 58.5 | 70 | 150 | 一类人员 |
| 20151015014 | 袁德春 | 男 | 0 | 46.5 | 57.5 | 104 | 一类人员 |
| 20151015015 | 熊道兴 | 男 | 4 | 41.5 | 44 | 89.5 | 一类人员 |
| 20151015016 | 张林 | 男 | 19.7 | 68.5 | 95 | 183.2 | 一类人员 |
| 20151015017 | 陈春林 | 男 | 8.5 | 49.5 | 54 | 112 | 一类人员 |
| 20151015018 | 肖顺忠 | 男 | 39.5 | 62 | 53.5 | 155 | 一类人员 |
| 20151015019 | 周建 | 男 | 11 | 55.5 | 77.5 | 144 | 一类人员 |
| 20151015020 | 谭伟 | 男 | 20.1 | 59.5 | 73 | 152.6 | 一类人员 |
| 20151015021 | 方波 | 男 | 13.7 | 58 | 40.5 | 112.2 | 一类人员 |
| 20151015022 | 李军 | 男 | 17.7 | 47 | 52 | 116.7 | 一类人员 |
| 20151015023 | 蔡泽星 | 男 | 0 | 缺考 | 二类人员 | ||
| 20151015024 | 张士军 | 男 | 0 | 42 | 34.5 | 76.5 | 二类人员 |
| 20151015025 | 刘耀泽 | 男 | 0 | 71 | 89.5 | 160.5 | 二类人员 |
| 20151015026 | 陈正雨 | 男 | 0 | 缺考 | 二类人员 | ||
| 20151015027 | 李豪 | 男 | 2 | 48.5 | 40.5 | 91 | 二类人员 |
| 20151015028 | 王万候 | 男 | 2 | 65 | 50.5 | 117.5 | 二类人员 |
| 20151015029 | 张佳 | 男 | 0 | 51 | 64 | 115 | 二类人员 |
| 20151015030 | 陈霞 | 女 | 2 | 54.5 | 51 | 107.5 | 二类人员 |
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