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新疆哈密地区2014年地区新录用公务员初任培训班有关问题通知

来源:新疆哈密地区政府网   阅读:2494 次  日期:2015-01-06 16:25:52

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各县(市)委组织部、政府人力资源和社会保障局,地区各部、局、委、办、人民团体,各参照公务员法管理事业单位:

2014年自治区面向社会公开招录公务员工作已经顺利结束,根据《公务员法》、《公务员培训规定(试行)》和《关于进一步规范全区公务员初任培训工作的意见》(新人社发〔2010〕145号)文件要求,各级机关新录用公务员应在试用期内参加初任培训,其中“双语”培训不少于两个半月,为确保2014年新录用公务员初任培训工作按计划完成,现将初任培训有关事项通知如下:

一、培训对象

哈密地区2014年新录用公务员、2013年未参加“双语”培训及培训不合格的新录用人员。(巴里坤县新录用公务员的“双语”培训委托巴里坤县组织部、人社局组织)

维吾尔语应试者HSK达到C级(六级)以上者可免于“双语”培训。

二、培训时间、地点

初任培训时间:2015年1月13日至4月7日(周六、日不休息,法定节假日正常休息)。其中:

“双语”培训时间:2015年1月13日至3月21日。报到时间:2015年1月12日。

初任理论培训时间:2015年3月24日至4月7日。报到时间:2015年3月23日。

培训地点:哈密地委党校(初任理论培训)

哈密师范学校(“双语”培训)

三、培训内容

培训内容主要包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为和规范、公务员工作方法、公务员职业道德、“双语”运用能力等,培训教材以新疆人民出版总社出版的《基础知识读本》、《政治理论读本》,新疆教育出版社出版的《维吾尔语教程》为主,其中“双语”运用能力重点加强少数民族语言(维语)听、说、读能力训练,使新录用公务员中汉语应试者能够用维语与群众直接对话交流,维语应试者能够阅读通俗汉文资料,具备一般汉文字书写能力。

四、培训方式

培训采取脱产方式,初任理论学习以讲授、座谈、答疑、互动教学、讨论交流等形式进行,主要以课堂专题讲座为主。同时,通过开展警示教育、公务员宣誓、文体活动等,提高新录用公务员的责任感和使命感,树立廉政勤政意识。

“双语”学习共计480课时,主要以专题讲座、集中训练、专家辅导、实践应用等形式进行,同时开展口语结对、体验生活、比赛、演讲、文体活动等,旨在快速提高学员的“听、说、读、写”能力,增强新录用公务员“双语”学习的针对性和实效性。

五、考试考核

培训结束后统一组织考试,成绩合格的颁发《公务员培训证书》及《“双语”培训合格证书》,并评选优秀学员。向本人所在单位反馈培训情况,《新录用公务员初任培训考核登记表》、《新录用公务员双语培训考核登记表》装入本人档案。

“双语”考试考核不合格者,继续进行下一期的“双语”培训,或由所在单位继续培训、督促学习,半年后由公务员培训部门组织考试,“双语”成绩仍不过关者,取消或延缓办理公务员录用、登记手续。

六、培训费用

“双语”培训费860元、教材资料费50元,初任培训费200元、教材资料费60元,由新录用公务员所在单位列支。“双语”培训、初任理论培训期间不统一安排食宿。

七、其他事项

1、参加初任培训的新录用公务员报到时,须分别提交基本情况填写《新录用公务员“双语”培训考核登记表》(含电子版)、《新录用公务员初任培训考核登记表》(含电子版),一式两份,并加盖所在单位公章,提供三张近期一寸正面免冠蓝底渐变色照片。

2、地直单位新录用公务员由地委组织部、地区人社局和地区公务员局分别通知参加培训。各县市新录用公务员由各县(市)委组织部和人社局分别通知参加培训。

3、各单位应积极支持新录用公务员参加初任培训,不得请假。培训期间,地委组织部和地区人社局工作人员对培训情况进行检查指导,确保培训取得实效。

4、培训期间需食宿安排等具体事宜与地委党校教务处、哈密师范培训部联系。

地委组织部干部二科联系人:蒋怀成

电话:2257305

地区人事培训管理办公室联系人:叶多刚

电话:2234211

地委党校联系人:李新豫

电话:2255216、13031212060

哈密师范联系人:陈伟杨帆

电话:6965552、15022815766

中共哈密地委组织部哈密地区人力资源和社会保障局

哈密地区公务员局

2015年1月4日

附件:

1、《新录用公务员初任培训考核登记表》

2、《新录用公务员“双语”培训考核登记表》

3、《2014年哈密地区新录用公务员名单》

附件打包下载

附件名单详情请查询:http://www.hami.gov.cn/info/1073/110908.htm

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《附件.doc》来源于新疆哈密地区政府网,最近更新2015年1月4日。

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