昆明民泰保安有限责任公司面向社会公开招聘
公共安全隐患排查治理服务工作人员公告
根据工作需要，昆明民泰保安有限责任公司拟面向社会公开招聘公共安全隐患排查治理服务工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数、用工形式、工作地点
（一）招聘岗位：公共安全隐患排查治理服务工作人员主要负责协助交警开展道路安全隐患排查、动态安全隐患劝导、交通秩序管理维护、交通安全宣传提示等交通安全隐患排查和治理服务工作及交警交代的交通安全服务等。
（二）招聘人数：本次共招聘27人，其中男性25人，女性2人。
（三）用工形式：劳务外包，由昆明民泰保安有限责任公司依法与聘用人员建立劳动关系。
（四）工作地点：昆明市高新区（东区）马金铺。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党领导，拥护宪法，遵守国家法律法规，品行端正、服从组织安排;
3.身心健康，无精神疾病史，无不良嗜好；形体端正，无纹身、无染发、无色盲、无口吃；
4.具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力;
5.具有高中（中专）及以上文化程度（有交通辅助性工作经验及退役士官、士兵可放宽到初中文化），具备一定法律知识;
6.自愿从事公共安全隐患排查治理服务，服从工作安排，具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神；
7.年龄为18周岁以上，45周岁以下（1980年2月至2007年2月出生）。具有交通辅助性工作经历的，可适当放宽（提交相关工作证明）。
8.同等条件下，优先招聘退役士官士兵；
9.具备报考岗位所需的其他条件。
（二）有下列情形之一的人员，不得报考。
1.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
2.曾被行政拘留、收容教养、收容教育或者有吸毒史的;
3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
4.曾因违反规定而解除劳动合同的;
5.有较为严重的个人不良信用记录的;
6.具有严重身体或精神疾病及传染性疾病，不宜从事公共安全隐患排查治理服务的;
7.本人家庭成员或直系亲属被判处刑罚的；
8.本人或家庭成员、直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
9.工作合同期未满，擅自离职的；
10.现役军人、在读全日制高校学生；
11.国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的；
12.其他不适合从事公共安全隐患排查治理服务的情形。
三、招聘程序
（一）报名。
1.本次招聘公告通过云南社会化考试测评网（http://www.ynpta.net/）进行发布。
发布时间为：2025年2月25日至2025年3月5日
2．报名方式：（1）现场报名：报考人员须在报名时间内到指定地点现场报名。（2）网络报名：应聘者登录云南社会化考试测评网（http://www.ynpta.net/）完成在线注册后报名，如实且准确填写报名信息，并严格按要求上传《公共安全隐患排查治理服务工作人员招聘报名表》、《报考诚信承诺书》、《单位同意报考报名表》、身份证正反面、最高学历毕业证、由中国人民银行出具的征信报告（详细版）等相关资料（均以图片格式上传至报名页面）。报名时因信息填写错误导致无法正常联系到报名人的，视为自动放弃。未在报名规定时间内完成网络报名，并未按报名要求上传报名资料至报名页面的考生，均视为报名失败。
3.现场报名时间：2025年3月3日起至3月3日，上午9:00至12:00，下午14:00至17:00（周一至周五工作日）。网络报名时间：2025年2月26日0时起至3月5日24时止。（考生根据自身的情况选择一种方式报名）
报名时间截止后不接受任何形式的报名。
4．现场报名地址：昆明市气象路13号办公楼四楼。咨询电话：0871-67321135
5．提交材料
（1）现场报名需携带材料：应聘人员报名时须携带本人户口簿、身份证、学历证书（以上证件原件及复印件1份），近期免冠大一寸彩照2张（背面书写姓名和身份证号），报名表（附件1)，报考诚信承诺书（附件2），单位同意报考报名表（附件3），由中国人民银行出具的征信报告（详细版）。具备优先招录条件的人员同时携带军人退役证、见义勇为先进表彰证、资格证等相关证明原件及复印件1份。已就业人员报名需工作单位出具同意报考证明并加盖公章。报名时出示原件审核，收取复印件。报名人员对所提供的信息材料真实性及服从工作安排写出承诺书。
（2）网络报名者需于笔试前到达考点提交所有报名相关所需的原件及复印件进行审核，如未按规定提供者将视为未达到报考条件，不得参加后续环节。
6．缴费时间：2025年2月27日起至3月6日。根据云价收[2011]15号及云财非税[2016]1号文件规定，凡报考人员每人收取考务费50元/人。取得报名资格进入后续招聘环节，有以下情节的人员考务费不予退还：
（1）因自身原因缺考或放弃考试及放弃后续程序的；
（2）自身有不符合报考条件情况，仍然报名的；
（3）提交资料弄虚作假的；
（4）因自身出现本公告不予录用情况的；
（二）现场报名时，将对报名人员提供的报名资料及视力、身高、形象、是否纹身及纵跳、跑步等情况进行初步审查，经报名初审合格的收取报名表。
报名资格初步审查不合格的，不收取报名表，并不得进入后续招聘环节。资格审查通过的人员进入体能测试、笔试、面试，时间地点另行通知。
（二）资格审查。
根据相关规定，优先招聘烈士、因公牺牲人民警察和因公牺牲机关事业单位工作人员的配偶及子女。在同等条件下，优先招聘在职公安民警、交警及医务人员配偶、子女，退伍士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察院校毕业生、有安全隐患排查治理服务人员工作经历（需提交原单位开具的工作证明材料）以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。资格审查不合格人员不得参加后续招聘环节。
（三）政审。
根据报名情况，进入政审环节。标准参照公安机关人民警察录用考察和政审相关要求执行。政审不合格人员取消聘用资格。
（四）笔试
方式为闭卷考试，内容为基本法律知识、基本电脑应用操作知识、基本写作及公安相关基础知识。按百分制计分，不指定考试用书。
（五）面试。
根据资格审查和笔试情况，按岗位招聘人数1:1.5的比例确定进入面试环节，面试方式为现场问答，面试总分为100分
（六）体检。
按笔试成绩占40%、面试成绩60%的比例，计算综合成绩，根据综合成绩由高到低进行排名，按岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检环节。
1．符合优先聘用条件的人员，在综合成绩相同时排名在前。
2．体检参照《公务员录用特殊标准（试行）》，按具体通知要求统一到指定的有体检资质的医院进行体检，体检费用由报考个人承担。
（六）递补。
面试、体检阶段出现考生自愿放弃或不合格情形的，按照面试成绩由高到低进行一次性递补。
（七）公示。
对拟聘用人员名单在报名现场进行公示，公示期为三个自然日。公示期间出现任何不符合聘用标准的情况，经查证核实后不予聘用，查证期间暂缓聘用。
四、聘用和待遇保障
（一）公示期满无异议后，拟聘用人员按照平等自愿、协商一致的原则，由昆明民泰保安有限责任公司与之签订《劳动合同》。试用期为一个月，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。办理聘用手续前，报考人员须自行与原单位协商解除劳动关系，并提交解除劳动合同的相关证明材料方可办理聘用。否则将按规定取消报考人聘用资格，造成的后果由报考人自行承担。
（二）待遇保障
待遇约为5107.47元/月（含工资+“六险一金”单位缴纳部分），应发工资标准约为3704元/月（含工资+“五险一金”个人缴纳部分）；受聘人员到岗履职后，试用期为一个月，试用期工资标准按基本工资的80%计发，试用期满，根据个人能力条件和工作表现等，确定岗位，并签订《劳动合同》。
五、注意事项
（一）本次招聘不委托任何机构举办任何形式的培训班。
（二）应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，依据《承诺书》承诺事项，立即取消资格，已聘用的，立即解除劳动合同，追究法律责任。
（三）招聘过程中，报考人员应随时保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由报考人员自行承担。
（四）报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。
本公告由昆明民泰保安有限责任公司负责解释。
附件： 1.报考诚信承诺书
来源：http://www.ynpta.net/wpage/shtml/p_101100.html
