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兰州大学是教育部直属的全国重点综合性大学，是国家“985工程”和“211工程”重点建设高校之一。2015年，学校面向国内外公开招聘工作人员。
一、招聘岗位及计划
具体招聘岗位和计划见附件1-3。
二、应聘人员基本条件
（一）具有较高的思想政治素质，规范的学术道德表现，国际化视野，创新能力，团队合作精神。
（二）热爱教育事业，甘于奉献，爱岗敬业，诚实守信。
（三）身心健康。
（四）引进人才基本条件参见《兰州大学“萃英人才建设计划”》，其他招聘岗位基本条件参见《兰州大学各类岗位人员补充工作管理办法》。具体招聘条件按照附件1-3要求执行。
三、工作程序
（一）受理应聘材料
材料包括：本人简历（按附件4格式提交），本人有效身份证件复印件，本科以来的学历学位证明复印件或国外学位认证复印件、成绩单，教学、科研成果相关的证明材料，代表性论文需提供复印件或者论著首页的复印件。
引进人才将上述材料提交至兰州大学人才办（兰州市天水南路222号贵勤楼201室，邮编：730000，联系电话：0931-8912119，联系人：王永仁，高洁），电子版发送至电子邮箱rcb@lzu.edu.cn
其他应聘人员将上述材料提交至兰州大学人事处（兰州市天水南路222号贵勤楼244室，邮编：730000，联系电话：0931-8912132，联系人：杨隆，王阳，苏有丽），电子版发送至电子邮箱ldzp@lzu.edu.cn，邮件题目注明应聘XX单位XX岗位。
（二）考核
学校对应聘人员的资格进行初审，对符合条件的人员思想政治表现、道德品质、业务能力等方面进行面试考察，具体考核方式及考核时间另行通知。
（三）公示
学校对应聘人员考核结果进行公示，公示期为3-7天。
（四）学校决定拟选聘人员并签订聘用合同。
应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者予以解聘。
四、相关待遇
按照国家政策和学校规定执行。
兰州大学人事处
2015年3月17日
附件1：2015年引进人才需求计划一览表
附件4：兰州大学应聘人员简历（模板）
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《兰州大学应聘人员简历（模板）.doc》来源于兰州大学，最近更新2015年3月17日。
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