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2014年重庆市黔江区髪易生招聘简章

来源:重庆人才公共信息网黔江人才网    阅读:958 次  日期:2014-11-13 15:32:24

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“髪易生”是海聚潮健康管理有限责任公司旗下,专业从事护发,养发,生发的健康连锁机构,于2005年扎根重庆,在重庆已经拥有多家门店。髪易生把国外先进的育发技术、先进的人才管理经验、科学的薪酬体系运用于公司内部。公司秉承“大爱,诚信,专业,积极”的服务理念,建设了优质配套的管理服务体系,拥有专业的管理团队,并配合公司既定的发展战略,不断扩大着市场的占有率。公司蓬勃发展的9年来,为无数的患者成功解决了脱发以及身体亚键康的困扰。“髪易生”也成为全国唯一,能全方位纯熟运用各种理疗技术,从“根子”上解决头发问题的护发,养发、生发公司。

诚挚待客,健康和谐已成为公司上下的统一宗旨,并坚持不懈专业致力于护发,养发,生发行业,相信随着公司的不断发展壮大,一定会将最真实的健康美丽与爱心,传递给更多需要帮助的朋友。

“髪易生”为新员工提供一套完善的入职培训,提供完善的职业生涯规划,新入职员工的职业发展路径:初级技师—中级技师—高级技师—高级顾问—店长—区域经理—副总经理。只要你有梦想,只有愿意学习,只要你愿意选择我,我一定不会让你失望,我一定会让你得到很好的发展,实现梦想!

一、培训老师 (3名)

岗位要求:

工作年限:1年及以上

性别要求:不限

语言要求:不限

学历要求:大专

年龄要求:25周岁以上

岗位职责:

1、有担任培训讲师等相关工作经验者优先;

2、制定公司培训工作规范、流程和培训方案;

3、调查培训需求,编制、调整、执行培训计划;

4、参与开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库;

5、讲授培训课程,解答疑难问题等;

6、撰写培训报告,反馈、评估培训效果;

7、跟进培训工作效果对培训工作进行改进。

任职资格:

1、有一定养生健康知识,从事相关工作一年以上者优先。

2、有团队意识,善于沟通,乐意分享,有一定的应变和管理能力

3、熟悉相关业务,熟练使用现代培训工具,具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力;

4、富有激情,较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力,思维敏捷;

5、熟练使用办公软件,可制作课件。

工资待遇、福利优厚,具体面议

二、前台接待 5名

岗位要求:

工作年限:1年及以上

性别要求:女

语言要求:不限

学历要求:高中

年龄要求:20到28

岗位职责:

1、认真做好接待、引导、咨询工作;

2、对有预约的会员事先做好准备工作;

3、认真清点和整理物品,并做好记录,保管好门店器材;

4、做好会员资料登记、保管工作;

5、对客人的特殊要求及时请示上级予以回复;

6、认真做好收银工作,及时做好软件管理和日报表,并缴纳收入款,遵守财务制度;

任职资格:

1、高中以上学历,一年以上工作经验;

2、有良好的职业形象和气质,懂得基本的前台接待礼仪;

3、普通话标准流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,较强的保密意识;

4、熟悉行政、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力;

5、熟练使用办公自动化设备及办公软件;

6、良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动。

7、心思细腻,作风严谨,责任心强,工作稳定性强,处理日常事务有耐心,能及时完成上级交办的任务。

工资待遇、福利优厚,具体面议

三、店长(5名)

岗位要求:

工作年限:2年及以上

性别要求:不限

语言要求:不限

学历要求:大专

年龄要求:25到45

岗位职责:

1、全面主持店面的日常管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;拓展及维护顾客,做好顾客管理;协助完成部门计划业绩和管理工作

4、监督各类产品的要货、上货、补货,做好进货验收、产品陈列、产品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店各类办公用品损耗管理,把握损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等店面形象和安全管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工思想沟通和教育等方面的工作。

任职资格:

1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实;

2、良好的职业道德,有培训经验;

3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;

4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。

工资待遇、福利优厚,具体面议

四、养发技师 (10名)

岗位要求:

工作年限:不限

性别要求:不限

语言要求:不限

学历要求:不限

年龄要求:18周岁以上

岗位职责:

1、为顾客提供头发养护服务;

2、保持工作环境和设备的干净整洁;

3、接受培训和考试,不断提高自身职业素质和技能。

任职资格:

1、沟通理解能力强、有较强的服务意识;

2、具有亲和力,团队精神强,吃苦耐劳,有上进心。

3、具有相关专业和工作经验者优先。

工资待遇、福利优厚,公司提供住宿。

五、网页美工主管(1名)

岗位职责:

安排美工人员完成下面的任务;

1.负责网站现有页面的美工设计,修改;

2.配合技术对网站页面设计和布局进行调整;

3.网站整体栏目、网页单页的设计制作;

4.外部网站的宣传广告制做;

5.平面媒体广告设计制作;

6.领导临时分配的美化类工作;

任职要求:

基本要求:

1.网:熟悉网络,熟悉各行业网站特色;

2.页:熟知各行业页面排版方式;

3.美:富有美感,对色彩及色彩搭配有自己独到的见解;

4.工:工具,熟练掌握美工各项专业工具;

5.主管:具有一定的组织管理能力。

特别要求:

1.学习接受能力强;

2.有团队合作精神;

3.有一定的文字功底;

4.有相关工作经验优先;

5.相关专业毕业生优先;

工资待遇、福利优厚,公司提供住宿。

工资待遇设置:3000元起,上不封顶。

联系电话:023-63721199 13512354999 宁老师

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