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各县（市、区、山）人力资源和社会保障局（处），市直有关单位：
根据《关于印发九江市事业单位专业技术三级岗位管理试行办法的通知》（九人社字〔2014〕96号）规定，现就我市2014年事业单位专业技术三级岗位申报工作有关事项通知如下：
一、申报人员需符合九人社字〔2014〕96号文件规定的条件。
二、申报人员符合三级岗位条件的业绩、成果、获奖、受聘正高年限等材料需在本单位公示一周以上。
三、申报材料包括：
（一）县（市、区、山）人力资源社会保障部门或市直主
管部门推荐函。
（二）《九江市事业单位专业技术三级岗位人选申报表》一式两份。
（三）经县（市、区、山）人力资源社会保障部门或市直主管部门审核并加盖公章的申报人员业绩、成果、获奖、受聘正高年限等材料复印件。受聘正高年限计算到2014年9月30日止。
（四）经各县（市、区、山）人力资源社会保障部门或市直主管部门加盖公章的申报材料公示证明。
四、申报材料于2014年10月10日前报市人力资源和社会保障局。
五、三级岗位人选要严格按照政策规定和程序申报，坚持好中选优，宁缺毋滥。要严肃纪律，对违反规定打击报复和以权谋私的，追究有关人员责任。对申报材料弄虚作假的人员，一经查实取消申报资格，五年内不得申报。
六、联系单位及电话：市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科，0792-8185589。
九江市人力资源和社会保障局
2014年8月20日
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《九江市事业单位专业技术三级岗位人选申报表.doc》来源于九江市人力资源和社会保障局，最近更新2014年8月20日。
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